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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Geberit Lichtenstein die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Gemeinsam steht im Mittelpunkt
eine kurze Unterhaltung wärend der Arbeit mit einen Kollegen wurde absolut nicht gern gesehen, Vorgesetzter grätschte da gern dazwischen => was gibts denn? ich würde mich an euren Gespräch gern beteiligen <-
Klar man hat zu leisten, dafür ist man ja da.
Gefühlt gab es in der Firma eine klare Trennungslinie zwischen Führungscrew und Maschinenraum,
die oben <-> und die unten
nur das allernötigste was zur Aufgabenerfüllung erforderlich war
Direktes Feedback, offener Umgang