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Greator 
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2025

154 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

154 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein besonderer Bewerbungsprozess mit viel Interesse an der Person

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Greator GmbH in Köln als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ich wurde nach den Core Values gefragt und mit welchem ich mich am meisten identifiziere.
  • Mein Lebenslauf war nicht vollständig, da ich (aus Platzgründen) nur für die Stelle relevante Positionen aufgenommen hatte. Daraufhin wurde ich, aus echtem Interesse, auf die fehlenden Punkte im Lebenslauf befragt.
  • Ich hatte eine Ausbildung im Familien-Betrieb abgebrochen, das war eine emotionale Zeit für mich und man ist im Gespräch sehr empathisch und bestärkend auf diese Phase in meinem Leben und die Entwicklung, die ich dadurch (auch persönlich) gemacht habe, eingegangen. Ich hatte bis dato keinen Bewerbungsprozess wo so viel aufrichtiges Interesse an meiner Person und persönlichen Entwicklung gezeigt wurde.
  • Logikfrage: bspw. »Auf wie viel Grad steht der kleine Zeiger auf der Uhr, wenn es viertel vor 4 ist«

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, People & Culture Manager
People & Culture TeamPeople & Culture Manager

Vielen Dank für diese Bewertung, die uns ganz besonders freut. Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch, den wir wirklich kennenlernen möchten und nicht nur die fachliche Eignung abfragen möchten. Danke für deine Offenheit im Bewerbungsprozess, die nicht selbstverständlich ist!

Toll, dass du dich für uns entschieden hast :)

Viele Grüße
Caro

Senior People & Culture Manager

Menschen sind keine Maschinen!

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Greator GmbH in Köln als Medienbereich beworben.

Verbesserungsvorschläge

Man bekommt bei Bewerbungsprozessen viel mit, aber diese Firma hat es an die Spitze geschafft.

Indem man anruft und sich als Firma für ein Kennenlernen interessiert.

Dann aber nie wieder ans Telefon geht, oder sich in irgendeiner Weise kontaktieren lässt.

Super, nett so mit euren Mitmenschen umzugehen…


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, People & Culture Manager
People & Culture TeamPeople & Culture Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vollkommen richtig, ich bin keine Maschine- sondern ein Mensch! Und zwar der Einzige bei uns im Unternehmen, der das komplette HR und Recruiting inne hält- daher kann es zwischen meinem kontaktieren (insbesondere wenn ein Wochenende und vielleicht ein Urlaubstag von mir dazwischen liegen) durchaus ein paar Tage dauern. Es tut mir sehr leid, wenn ich dich damit verärgert habe, aber ich bin keine Maschine und kann nur eins nach dem anderen abarbeiten.
Des weiteren bekommt jeder Bewerber bei uns nach Eingang der Bewerbung eine Benachrichtigung, mit der Bitte um Geduld, auf diese darf man gerne jederzeit antworten, sofern man mich telefonisch nicht erreicht.
Bitte sei Dir versichert das mich Deine Bewertung sehr trifft und traurig stimmt!
Ich wünsche Dir für Deinen weiteren Bewerbungsprozess nur das Beste.

Herzliche Grüße,

Jenny
Teamlead People & Culture

Wertschätzend und fair

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Greator GmbH in Köln als Online Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Frist mich zu entscheiden war mir zu kurz gesetzt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Super schneller, freundlicher und angenehmer Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Greator GmbH in Köln als Copywriter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Derzeit habe ich keine Verbesserungsvorschläge. Ich habe mich sehr wertgeschätzt gefühlt.


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Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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echtes Interesse daran, Sie kennen zu lernen

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Greator GmbH in Köln als Finanzbuchhalter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Rückmeldungszeit nach dem ersten Gespräch hätte eine woche früher sein können (3 Wochen insgesamt)


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Greator: Viel Herz und "No Jedöns" auch im Bewerbungsprozess

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Greator GmbH in Köln als Speaker Relations Managerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einzig, dass die Stelle zu Beginn nicht "eindeutig" definiert war. Dies wurde mir jedoch ganz klar kommuniziert und ich empfinde es deshalb auch nicht als negativ. Zeugt auch von Flexibilität und (Selbst-)Reflexion.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Reaktionstests ("Wie würdest Du in der Situation reagieren?"), Größte Learnings, Präferenzen ("Worauf freust Du dich am meisten/am wenigsten?")
  • Aktuelle Aufgabengebiete, Gründe für Wechsel, Skills

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Herzliches Team !

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei GEDANKENtanken GmbH in Köln als Videoproducer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Eine interessante Firma die ich schon länger beobachte auf YouTube ! Durch Interesse an den Themen und meiner Leidenschaft zum Videos produzieren, habe ich genau die richtige Stelle ausgewählt.


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Top organisierter, persönlicher Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei GEDANKENtanken GmbH in Köln als Vertriebsassistent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Tatsächlich habe ich nichts zu beanstanden

Bewerbungsfragen

  • Zum Glück nicht die typischen Bewerbungsfragen, für die man die Antworten auswendig lernen muss.
  • Sehr speziell zur Person, zum Werdegang und Motivation zum Wechsel zu Greator.
  • Gründe für den Wechsel, Erläuterungen zum Lebenslauf. Alles plausible, angebrachte Fragestellungen.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Super Bewerbungs-Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Greator GmbH in Köln als Editor/Cutter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr angenehmer Bewerbungsprozess. Ich fand es sehr gut, dass die Gespräche zunächst online waren, da man sich dadurch die Anfahrtskosten sparen konnte. In der näheren Auswahl wurde man dann zu einem persönlichen Gespräch eingeladen und alles war sehr gut durchorganisiert. :)

Bewerbungsfragen

  • Fragen zu meiner Persönlichkeit
  • Fragen zu meinem damaligen Arbeiten
  • was mein letzter Arbeitgeber Gutes und Schlechtes über mich sagen würde
  • wie ich mich organisiere
  • wie ich in bestimmten Situationen handel
  • welche Werte ich erwarte
  • Umzug, Gehalt, Starttermin

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller & unkomplizierter Bewerbungsprozess

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Greator GmbH in Köln als Customer Happiness beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für den Wechsel
  • Warum Greator

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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