37 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Weiterentwicklung, mangelhafte Führung, fehlende Zukunft.
1,9
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
GZSZ - Gutes und Schlechtes liegen nahe beieinander.
3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Vertrauensgabe aber trotzdem jede Aufgabe schnellstens zu lösen um dann am Ende zu sagen hä ja das wollte ich doch nicht so. Es ist einfach alles zu umständlich.
Verbesserungsvorschläge
mal auf das junge Gemüse achten ansonsten geht die gesamte Firma bald in Rente. Auch junge haben Ahnung. Aufgaben müssen besser verteilt werden und klar kommuniziert werden, das ist das große Problem, keine klare Weitergabe von Infos. Jeder macht irgendwas und am Ende wird 300000 mal gefragt ob man es gemacht hat oder noch besser es wird nochmal gewollt obwohl man schon alles gesendet hatte....Kommunikation und Struktur fehlt einfach.
Arbeitsatmosphäre
Lob kennt keiner nur Kritik und kein Vertrauen von ganz oben
Gehalt/Sozialleistungen
war echt ok
Kollegenzusammenhalt
gesagt wird viel getan weniger
Umgang mit älteren Kollegen
besser wie mit jungen, die jungen können ja nichts. Kein Wunder dass Fluktuation so stark bei dem jüngeren Publikum
Vorgesetztenverhalten
direkter Vorgesetzte noch keinen besseren gehabt, ist aber leider bei dem Verhalten von ganz oben auch nicht mehr das ausschlaggebende
Arbeitsbedingungen
ständiges rauschen in den Ohren unangenehm
Kommunikation
wer oben sitzt bekommt alles mit, weiter unten naja
Interessante Aufgaben
manchmal auch komplett am Thema vorbei aber hauptsache was aufgedrückt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Mitarbeiter und überragender Zusammenhalt der Kollegen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinerlei langfristige Strategie. Kommunikation miserabel. Ich hätte mir nie vorstellen können, dass ein mittelständisches deutsches Familienunternehmen, welches sich so sehr rühmt für seine langjährige Tradition, eine derart ausgeprägte Entlassungskultur hat. Frischer Wind von außen und Strukturveränderungen wären dringendst notwendig, sind aber komplett unerwünscht, neue Mitarbeiter die versuchen Veränderungen umzusetzen werden regelmäßig nach kurzer Zeit wieder entlassen, ohne Rücksicht auf die Person oder erbrachte Erfolge. Umgekehrt werden bestimmte Mitarbeiter, die auf ihrer Position vollkommen überfordert oder unfähig sind, auf Kosten des Unternehmenserfolgs über Jahrzehnte mitgeschleppt, deren Fehler werden ignoriert oder anderen Kollegen angelastet.
Verbesserungsvorschläge
Seilschaften auflösen, sich nicht von den falschen Ratgebern einlullen lassen. Neue Ideen aufgreifen und deren Umsetzung unterstützen. Offen und ehrlich kommunizieren.
Top Arbeitgeber / vielfältiger Aufgabenbereich / sehr engagierte Kollegen/innen / gutes Arbeitsklima
4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den offenen Umgang miteinader und das vielfältige Aufgabengebiet.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung in den einzelnen Teams ist positiv. Mini-Events zB Nikolaus-Brunch werden sogar selbständig von den Mitarbeiter gestartet und werden gut angenommen.
Image
In der Branche, bei Lieferanten und bei Kunden genießen wir einen sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Wir haben viel zu tun. Darüber sind wir auch froh.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Entlohnung
Umgang mit älteren Kollegen
Auf den Erfahrungsschatz der älteren Kollegen kann immer verlässlich zurückgegriffen werden.
Vorgesetztenverhalten
Stets ein offenes Ohr und immer mit einem guten Ratschlag dabei.
Kommunikation
Es sind viele selbständige Abteilungen die sowohl eigene als auch übergreifende Projekte miteinander abwickeln.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete sind sehr vielfältig und man kann sich gut einbringen.
Basierend auf 45 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GEHR durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden GEHR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 45 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 45 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GEHR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.