Nicht empfehlenswert!
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal mit seinen Mitarbeitern sprechen was sie stört und wenn sie gute Leistung zeigen sollte man sowas wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Extrem angespannt
Kommunikation
Es wird viel besprochen aber nichts umgesetzt und meistens verschlechtert sich die Lage in den Abteilungen.
Kollegenzusammenhalt
In jeder Abteilung gibt es Personen die versuchen dich beim SL in die Pfannen zu hauen
Work-Life-Balance
Überstunden waren in meiner Abteilung kein Thema
Vorgesetztenverhalten
Der SL verspricht einen das Blaue vom Himmel hält aber nichts ein. Das er selber keine Befugnisse besitzt Sachen zu entscheiden
Möchte man mehr Geld wird man nur vertrösten oder bekommt einen stufenplan vorgelegt, hält man sich an die Vorgaben des Stufenplan wird ein neuer Grund gesucht ihn nicht einzuhalten
Interessante Aufgaben
Kann ich von meiner Abteilung nicht sagen
Gleichberechtigung
Gibt es nicht!!!
Der SL bzw TDL hat seine Lieblinge diese Personen bekommen alles, egal was
Arbeitsbedingungen
Es fehlt sehr viel Werkzeug dadurch muss viel improvisiert werden
Arbeitssicherheit wir auch nicht unbedingt groß geschrieben
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ein Witz und wenn man nach Mehr Geld fragt bekommt man den berühmten Stufenplan. Außer man ist der Liebling dann verdient man selbst als ungelernte Kraft mehr als ein Techniker
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote gibt es viele
Die Firma möchte Gut ausgebildetes Personal, wollen es aber nicht so bezahlen ….
Man sollte auch erwähnen das man für jeden Lehrgang selber Essensgeld bezahlen muss