2 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Umweltmanagement Leider ist das so unprofessionell das es keine Rubrik hier gibt
Bewerber/inHat sich 2023 bei Gemeinde Wedemark beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eine Information gehört sich einfach
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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kein transparentes Verfahren, unterirdische Fragen
Bewerber/inHat sich 2022 bei Gemeinde Wedemark als Bauunterhalter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Im Vorfeld erhielt ich natürlich die Einladung, in dieser stand das man doch seinen Impfstatus preisgeben sollte. Es kam ein Tag später eine weitere Email, in dieser wurde nun gefordert das man sich noch testen lassen sollte, auf meine Frage hin warum dies nötig sei, ich wäre drei mal geimpft, erhielt ich eine dritte Email. In dieser wurde erklärt das es wichtig sei und nur ein kleiner Beitrag dafür das die Gemeinde weiterhin funktioniert. Ich habe nun vor dem Vorstellungsgespräch den Test gemacht (negatives Ergebnis), nur wurde mein Impfstatus nicht abgefragt.
Bewerbungsfragen
Ich erhielt einen Begehungsbericht, die Fragestellung war unklar, es waren nur Feststellungen. Ich habe mir einige Sachen aus den Fingern gesaugt und schriftlich festgehalten. Nach dem Vortragen erhielt ich einen weiteren Fragebogen, es wurde allen ernstes gefragt welches Gewerk in welcher Reihenfolge in einem Rohbau arbeitet.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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