Lehrer an einer Privatschule?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Schulleitung lässt den Lehrern viel Freiraum in ihrer täglichen Arbeit.
Fortbildungen werden bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde grundsätzlich von Dr. Engel Schulen abraten. Die Schule ist trotz großer Bürokratie unorganisiert, die Schulleitung ist chaotisch, der Schulträger ist an pädagogischer Arbeit und am Erfolg der Schule nicht interessiert.
Die Fluktuation unter den Lehrern ist so hoch, dass man monatlich neue Kollegen bekommt. Trotzdem ist das Betriebsklima noch gut.
Lehrer erhalten kein Gehalt, sondern einen Stundenlohn. Die Stundenanzahl wird von der Schulleitung beliebig dem Bedarf angepasst. Lehrer haben somit keine Einkommenssicherheit und erhalten teilweise Löhne unter dem Existenzminimum.
Durch ein Jahresarbeitszeitkonto und die Bezahlung auf Basis von erteilten Unterrichtsstunden liegt das Einkommen ca. 30% - 40% unter dem Einkommen von angestellten Lehrern des Landes.
Zusätzlich müssen Lehrer fast alle Verwaltungs- und viele Sekretariatsaufgaben, ohne Vergütung, mit erledigen. Es gibt viele unbezahlte Konferenzen und Ferienarbeitszeit.
Verbesserungsvorschläge
Maßnahmen der Mitarbeiterbindung
Bezahlung nach Tarif