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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Als alleinerziehende Mutter bin ich 2 Monate in Vorleistung gegangen, bevor mein Honorar ausgezahlt wurde. Ich hätte eine Teilauszahlung nach 1 Monat preferiert, da ich pro Text honoriert wurde, wäre dieser Zahlungsmodus auch transparent möglich gewesen. Dieses Anliegen wurde mit einer Antwort in ordinärer Sprache abgewiesen, die das Arbeitsklima unnötig emotional aufgeladen hat, ohne strukturell eine Lösung herbeizuführen.
Da die Mehrheit für lediglich 20 Stunden pro Woche bezahlt wird, aber meist mehr als das doppelte arbeite, ist die Bezahlung insgesamt absolut mangelhaft. Sogar Mitarbeiter mit Promotion werden als Hilfskräfte angestellt.
Tarifvertrag lässt keinen Spielraum. Eine Jahressonderzahlung vorhanden. Betriebliche Rente.