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Gerken 
GmbH 
Arbeitsbühnenvermietung
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 51 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gerken Arbeitsbühnenvermietung die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 65 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gerken Arbeitsbühnenvermietung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gerken Arbeitsbühnenvermietung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

51 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    53%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    51%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    51%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    49%

  • Steif und unpersönlich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Solider Arbeitgeber für alle die auch arbeiten möchten

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Intranet und Leitfaden mit allen Informationen

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

in der Abteilung sehr gut und Abteilungsübergreifend gut, nur wenn man versucht Arbeit weg zu schieben, kommt es zu Verstimmungen

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz normale Bedingungen, Arbeitszeit, Urlaub alles auf üblichen Level im gutem Mittelfeld

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Vorgesetzte ist immer erreichbar und unterstützt bei Fragen oder Herausforderungen, schnell und pragmatisch, egal ob Niederlassungsleiter Regionalleiter oder Geschäftsführer

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund der modernen Technik und des Umfanges an unterschiedlichsten Vermietgeräten, super interessant für Leute die Spass an sowas haben.

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