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mbH
Bewertungen

15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vielfältige Aufgaben, flache Strukturen und eine familiärer Atmosphäre.

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interesannte Aufgaben, Möglichkeit zur Spezialisierung im eigenen Fachbereich, nette Kollegen. Ein allgemein angenehmes Arbeitsklima.

Verbesserungsvorschläge

Der Onboardingprozess könnte noch etwas feintuning vertragen. Für mich hat es so gepasst, jedoch brauchen andere vielleicht etwas mehr Führung zum Start.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannte und familiäre Büroatmosphäre.

Image

Ruf bei den Bestandskunden sehr gut, bei der Außendarstellung über diesen Kreis hinaus gibt es noch Potential für Verbesserung.

Work-Life-Balance

Homeoffice, entgegenkommende Urlaubsplanung/-nutzung auch für ungewöhlichere Lebensentwürfe/-situationen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jobticket, Nutzung von Carsharingangeboten, wo möglich digital anstatt Papier.

Karriere/Weiterbildung

Spezialisierung im Fachbereich wird gefördert, in Grenzen Entwicklungsschwerpunkte frei wählbar, sehr flache Strukturen.

Kollegenzusammenhalt

Auch über die Fachbereiche hinweg entspannte Zusammenarbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen, Erfahrung und Kompetenz der älteren Kollegen wird wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßiger Abgleich des geplanten Arbeitspensums, jederzeit offene Tür.

Arbeitsbedingungen

2 bis 4 Personen Büros mit moderner Ausstattung, kein Arbeitsplatz-Sharing, leider noch nicht alle Büros klimatisiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsorientierte Vergütung

Interessante Aufgaben

Durch eigene Spezialisierung sehr interessante Aufgaben, jedoch auf Grund des breiten Spektrums innerhalb des Fachbereichs und der Kundenstruktur nicht in jedem Fall zu gewährleisten.


Kommunikation

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Interessantes Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Klima mir tollen Kollegen.

Image

Sehr gutes Standing bei den Kunden. Viele jahrelange Kundenbeziehungen.

Work-Life-Balance

Alle Varianten möglich.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten nach eigenem Interesse und Wünschen möglich.

Kollegenzusammenhalt

Auch außerhalb der Arbeitszeit gibt es Aktivitäten mit Kollegen!

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind ein wichter Bestandteil der Firma.

Vorgesetztenverhalten

Die Tür ist immer offen. Kommunikation wird groß geschrieben.

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik und 2 bis 3 Personenbüros

Kommunikation

Natürlich kann es immer noch besser gehen.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und auch mit Herausforderungen.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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TOP Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht innerhalb des Teams ein tolles "WIR" Gefühl und man unterstützt sich gegenseitig.

Image

Beim Image nach Außen könnte man etwas mehr in die Offensive gehen um auch neue Kunden und Märkte zu erschließen. Grundsätzlich ist die Wahrnehmung durch ein Vielzahl von langjährigen Bestandskunden sehr positiv.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten lassen sich in Absprache auch mal flexibel gestallten und so kann man sehr gut Familie, Arbeit und Co. unter einen Hut bringen.

Karriere/Weiterbildung

Man hat viele Entwicklungsmöglichkeiten und bei Bedarf können auch Entwicklungspläne abgestimmt werden. Schulungen und Fortbildungen werden nach Bedarf durchgeführt.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Vergütung ist Leistungsbezogen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team auch in stressigen Phasen funktioniert super.

Vorgesetztenverhalten

Seitens der Führungsebene erfolgt Lob und Kritik immer zeitnah. Der Umgang ist respektvoll und auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstatung entspricht dem Stand der Technik und durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens hat man einen großen Spielraum.

Kommunikation

Der fachliche Austausch mit den Kollegen, im Projektteam und darüber hinaus funktioniert sehr gut. Es gibt einmal die Woche eine große Teambesprechung in welcher die Projekte durchgesprochen werden.

Gleichberechtigung

Es speilt keine Rolle ob Männlein, Weiblein oder divers, es kommt auf das Arbeitsergebnis und die Teamarbeit an.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielseitig und anspruchsvoll.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Vielen Dank für die schöne Zeit.

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel gelernt und viel gesehen. Bezahlung erfolgt nicht stur nach Alter/ Betriebszugehörigkeit; Engagement wird gesehen und honoriert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Richtig schlecht war eigentlich nichts; ich musste aus privaten Gründen weiterziehen. Alles Gute!

Work-Life-Balance

Spätestens seit Corona sind Laptop und zeitweises Arbeit von zu Hause selbstverständlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Mülltrennung in der Küche und weitestgehend papierloses Büro. :-)

Kollegenzusammenhalt

Altersmäßig gut gemischte Firma; freundliche und hilfsbereite Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Hilfsbereit und freundlich/ gesprächsbereit. Manchmal etwas im Stress...

Arbeitsbedingungen

Schöne Niederlassung; kein Großraumbüros.

Interessante Aufgaben

...eigentlich der Hauptvorteil an der GESA: Unheimlich breit aufgestellt; quer durch alle Branchen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Spannende Aufgaben in familiärer Atmosphäre

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Harmonisch, freundlich

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitenmodelle, spannende Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Familientage

Karriere/Weiterbildung

Der Aufstieg zu Projektleitern wird ermöglicht, wenn man hier Initiative und Interesse zeigt

Vorgesetztenverhalten

Flache Hirachien, es besteht die Möglichkeit offen mit den Managern über Probleme und Projekte zu diskutieren

Kommunikation

Offene Kommunikation ohne Spannungen im Team

Interessante Aufgaben

Spannende internationale Projekte, mit Blick auf Nachhaltigkeit


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Nicht für Einsteiger. Wie in den meisten Firmen fehlt Personal/Zeit für die Einarbeitung.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt viel Verantwortung übertragen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

keine Gemeinschaft. Jeder arbeitet seinen Aufgaben ab

Work-Life-Balance

Homeoffice nicht möglich

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Kollegen ist nicht notwendig, da jeder für sich arbeitet

Vorgesetztenverhalten

Kündigungen ohne Vorwarnung, auch von Mitarbeitern mehrjähriger Firmenzugehörigkeit.

Arbeitsbedingungen

Kleine 2 bis 4 Personen Büros

Kommunikation

Keine Kommunikation. Es gibt keine regelmäßigen Meetings und Geschäftsleitung gibt keine Informationen heraus

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind fordernd und abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Tolles und lehrreiches fünfmonatiges Praktikum

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Arbeitsplätze und ein kollegiales Miteinander.

Work-Life-Balance

Auch hier bietet ein Praktikum kaum eigene Erfahrungen.
Meiner Meinung nach ist es immer eine persönliche Entscheidung, wie man seine Prioritäten setzt und wo man seine persönlichen Grenzen zieht, egal wo man arbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Als neues Gesicht wird man herzlich aufgenommen! Alle Kollegen (und auch die Vorgesetzten) mit denen ich zu tun hatte waren freundlich, respektvoll und hilfsbereit. Es wurde sich immer größte Mühe gegeben, mir so viele Einblicke in die Arbeit zu ermöglichen wie es ging. Besser hätte ich es mir nicht wünschen können.

Vorgesetztenverhalten

Als Neuling wird einem die Möglichkeit gegeben, in Aufgaben hineinzuwachsen und Erfahrungen zu sammeln. Meine Fragen wurden stets ausführlich und geduldig beantwortet.

Kommunikation

In Gesprächen habe ich gehört, dass sich wieder mehr Möglichkeiten gewünscht werden, voneinander gewerkeübergreifend lernen zu können. Da ich nur fünf Monate für mein Praktikum (zu Corona Zeiten) im Unternehmen war, kann ich nicht aus eigener Erfahrung sprechen.
In der täglichen direkten Zusammenarbeit empfand ich die Kommunikation als unkompliziert und reibungslos.

Interessante Aufgaben

Mitarbeiter bekommen Möglichkeiten sich weiterzubilden und werden immer wieder an neue Aufgaben herangeführt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Hier arbeite ich gern!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hier wird gelobt und auch endschuldigt

Image

Es macht auch spaß in einer Firma zuarbeiten wo Qualität sehr groß geschrieben wird und die Kunden das zu schätzen wissen

Work-Life-Balance

Einmal in der Woche kommt eine Therapeuten zur Massage für die Kollegen, die Kosten übernimmt der AG zur hälfte,

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter die weiter wollen werden entsprechend gefördert und honoriert

Gehalt/Sozialleistungen

mehr geht immer aber ich bin zufrieden, es wird auch Jobticket, Gutscheine, Corporate Benefits und andere Zulagen gegeben, Dienstwagen, E-Bikes oder Diensträder

Kollegenzusammenhalt

Kollegiales Miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

nett

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, obwohl sie immer viel um die Ohren haben

Arbeitsbedingungen

Klimatisierte Räume, ergonomische Stühle, Bälle, PCs Laptops, Diensthandy, immer neu/neuester Stand, höhenverstellbare Tische usw.

Kommunikation

Hoffentlich bald wieder so gut wie vor Corona

Gleichberechtigung

gut

Interessante Aufgaben

Verschiedene spannende Projekte in vielseiteigen Gewerken


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Täglich Beleidigungen durch Führungskraft, angespannt-distanziertes Betriebsklima, Mobbinggefahr, Tu Dir das nicht an.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wer hier arbeitet, muss Beleidigungen/Beschimpfungen durch eine der Führungskräfte tolerieren. Z.B. "Sie sind ja komplett inkompetent!" Daraus folgt eine gewisse Selektion der Mitarbeiter. Wer bleibt oder aufsteigt, verhält sich entweder ähnlich, oder toleriert zumindest, so behandelt zu werden. Auf Dauer nagt das sehr an Selbstbewusstsein und Lebensfreude. Ein paar liebe Kollegen gibt es, die bleiben, weil sie ihre Projekte technisch interessant finden. Andere neigen zu Mobbing.

Karriere/Weiterbildung

Als Berufseinsteiger hat man natürlich viele Fragen und viel zu lernen. Man sollte aufpassen, wem man diese Fragen stellt, weil es von manche als Steilvorlage genutzt wird, Sie für "komplett inkompetent" zu erklären.

Gehalt/Sozialleistungen

Ein Vorteil, wenn man seinen Mitarbeitern ständig erzählt, wie schlecht sie sind, könnte sein, dass sie es irgendwann selbst glauben, und weniger Geld verlangen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein paar grüne Bauprojekte, die werden ja auch besonders gut gefördert. Von Sozialbewusstsein kann man in diesem Unternehmen aber keinesfalls sprechen.

Kollegenzusammenhalt

Zwei Sterne für die paar guten Seelen, denen ich einen deutlich angenehmeren Arbeitsplatz wünschen würde.

Vorgesetztenverhalten

Absolut beleidigend und unter der Gürtellinie in jedem Gespräch. Betrifft zumindest einen der Geschäftsführung, die anderen schauen weg.

Kommunikation

Beleidigungen, unklare Arbeitsanweisungen, vorwurfsvolle Reaktionen auf Nachfragen.

Interessante Aufgaben

M.E. der Grund, warum dieses Unternehmen trotz dieser Führung immer noch Mitarbeiter hat.


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Heiko SchubertGeschäftsführer

Danke für die Bewertung. Ich bin nun seit 20 Jahren auf unterschiedlichen Ebenen im Unternehmen tätig und seit 01/2024 Teil der neuen Geschäftsführung. Es regt zum Nachdenken an, dass die Zeit bei der GESA als so negativ empfunden wird. Die Kritik wird ernst genommen. Gleichwohl bin ich überzeugt, dass sie in Umfang und Radikalität überzogen ist. Die kontinuierlich steigende Mitarbeiterzahl, sowie die langjährigen Kundenbeziehungen sprechen eine andere Sprache. Auch wenn Sie mit dem Unternehmen vermutlich abgeschlossen haben: Ich bin für ein Gespräch offen.

Projektingenieur Elektrotechnik - Habe viel gelernt - War eine tolle Zeit

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nachwuchsführungsprogramm weiterführen und vielleicht etwas ausbauen

Arbeitsatmosphäre

Manche Kollegen erfordern in stressigen Zeit etwas Fingerspitzengefühl. Aber es gibt wahrscheinlich nur sehr wenige Unternehmen in denen Zusammenarbeit so gelebt wir wie hier. Es fängt bei der tollen Chefsekretärin an die wirklich Herz und Seele des Unternehmens ist.

Work-Life-Balance

Hat sich viel getan in den letzten 10 Jahren. Teilzeit zu arbeiten ist mittlerweile recht normal und erhöht die Arbeitsmoral der Kollegen, die zu Hause viel um die Ohren haben deutlich

Karriere/Weiterbildung

Wer Verantwortung übernehmen will, wird entsprechend gefördert.
Junge, engagierte Leute sind herzlich willkommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistung wird deutlich belohnt.
Für die Leistungsträger ist mittlerweile auch ein Dienstwagen zur Privatnutzung möglich.
Di

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schade ist, dass der

Kollegenzusammenhalt

Wirklich sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Die drei Geschäftsführer arbeiten sehr hart und ermöglichen ihren Mitarbeitern wirklich sehr gut Möglichkeiten sich zu entwickeln und zu wachsen. Die eigen herangezogenen Nachfolger werden mehr und mehr in die Geschäftsführung integriert und werden das Unternehmen wahrscheinlich mit guten Beispiel voranbringen.

Arbeitsbedingungen

Top

Kommunikation

Man muss manchmal schon selbst den Mund aufmachen.
Dies wird dann aber auch erhöht, Änderungsvorschläge nach den Möglichkeiten auch umgesetzt.

Gleichberechtigung

Dies steht gar nicht zur Debatte. Jeder wird gefordert und gefördert nach seinen Möglichkeiten. Egal welches Geschlecht, Migrationshintergrund oder körperliche Einschränkung.
So sollte es sein =)

Interessante Aufgaben

Mich zieht es in andere Gefilde. Aber die Projekte in der TGA sind sehr abwechlungsreich Industrie-, Energiesektor, Öffentliche Gebäude wie Schulen, Wohnungsbau.


Image

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GESA Ingenieurgesellschaft für Technische Gesamtplanung durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 83% der Bewertenden würden GESA Ingenieurgesellschaft für Technische Gesamtplanung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GESA Ingenieurgesellschaft für Technische Gesamtplanung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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