Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TRIA Medical die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 88 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
- gute Strukturen
- klare Arbeitsaufteilungen
- offen und ehrlich
- Kritik wird immer respektvoll geäußert
wir helfen uns gern gegenseitig und unterstützen uns
- gute Arbeitszeiten
- gute Absprachen unter Kollegen
- bei Bedarf auch Möglichkeit auf Home-Office
- offene und wertschätzende Kommunikation
- Geschäftsführung ist offen für Verbesserungen und bindet Mitarbeiter mit ein
Freundlicher Umgang , mir immer begegnet mit Empathie,Kooperation ,gute Gespräch Kultur- …‘.. erstmals