2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gewisse Dinge, die akzeptiert werden sollten, werden (verlangsamt) akzeptiert. Bspw. Urlaub
Er denkt wir sollten alle so wie er sein und extremes Engagement für die Firma zeigen.
Realistische Ansätze haben und auf den Arbeitnehmer achten und eingehen. Empathie und Vertrauen wären ein guter Anfang.
Dauerhafter Kontakt zu Menschen
Die Mitarbeiter reden schlecht über die Firma.
Man wird klein gehalten und kann sich nicht weiterentwickeln
Grad so Mindestlohn und keine Sonntagsauszahlung
Es wird langsam.
Jeder macht sein Ding und nutzen jede Gelegenheit besser da zu stehen
Werden mehr bevorzugt wie Jüngere.
Negative Sprüche ggü. des Lifestyles, der Figuren, Sexismus uvm.
Den ganzen Tag stehen und keine Sitzmöglichkeit haben
Einweisungen werden nicht angesprochen oder vorher mitgeteilt wodurch man sich nicht vorbereiten kann.
Frauen und Männer werden anders behandelt.
Du musst selbst neue interessante Aufgaben entdecken. Du sollst zu den Kunden hingehen und ihn einfach korrigieren wenn er was falsch macht, wollen tuen sie es aber nicht. Soll man aber trotzdem egal was der Kunde sagt.
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