Facettenreiches Unternehmen mit zukunftsorientierter Ausrichtung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung und Authentizität. Interessante und vielseitige Tätigkeit, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, Freiraum zur Mitgestaltung der Zukunft. Tolle Kollegen! Sehr gute Verkehrsanbindung auch mit dem Fahrrad.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Weiter so...
Arbeitsatmosphäre
Ich erachte die Atmosphäre in meiner Abteilung als konstruktiv und vertrauensvoll. Ein respektvoller Umgang und die Bereitschaft, sich gegenseitig zu helfen, sind an der Tagesordnung.
Kommunikation
Sehr gute Kommunikation durch regelmäßig stattfindende Meetings sowie die Veröffentlichung der Balanced Score Card mit Kennzahlen für alle Mitarbeitenden im firmeneigenen Intranet.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, man trifft sich, man unterhält sich, man hilft sich, man macht zusammen Pause. Daraus sind in der Vergangenheit schon Freundschaften entstanden. Wie überall im Leben ist die Sympathie mal mehr mal weniger vorhanden zu dem einen oder anderen Kollegen.
Work-Life-Balance
Es wird soweit es geht Rücksicht auf private Bedürfnisse genommen. Urlaub nehmen ist flexibel möglich und sofern mit den Unternehmenszielen vereinbar nie problematisch. Mobiles Arbeiten und Gleitzeit sind unbürokratisch jederzeit nach Rücksprache machbar. Mehr geht immer (daher 4 Sterne), aber das Unternehmen ist auf einem sehr guten Weg.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten pflegen einen kollegialen Führungsstil. Probleme werden besprochen. Kritik wird in der Regel bilateral konstruktiv angenommen und zielführend umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Es wird versucht, die Aufgabenlast und die Tätigkeiten gleichmäßig und gerecht zu verteilen. Aber wie überall entstehen "Experten", die besondere Fähigkeiten über die Jahre in ihren Tätigkeiten aufgebaut haben. Entsprechend werden auch die Aufgaben zugeteilt. Immer mit dem Background, das Beste für den Patienten zu erzielen.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede zwischen Kolleginnen und Kollegen. Entscheidendes Kriterium ist nicht das Geschlecht, sondern die fachliche Expertise sowie soziale Kompetenz.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden geschätzt und um ihre Meinung gefragt. Auch hier zählt nicht das Alter sondern die Erfahrung und Kenntnis.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen positioniert sich und richtet sich aktuell zukunftsorientiert aus. Dieser Prozess ist teuer und sicher mühsam. Der Anfang ist gemacht!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es laufen viele Bemühungen und werden im Rahmen des Möglichen bereits realisiert. Sicher ist hier auch das Job Bike ein wichtiger Beitrag.
Gehalt/Sozialleistungen
Diese Themen sind permanent präsent und werden immer versucht nach Möglichkeiten des Unternehmens und der wirtschaftlichen Lage angepasst. Hier sind viele Bemühungen für eine weitere leistungsgerechte Bezahlung am Laufen.
Image
Man darf zu Recht stolz sein, in der Medizintechnik und mit dem jüngsten Vorstand Deutschlands auf einem soliden Weg in die Zukunft zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Es wird jährlich ein Schulungsbedarf angemeldet, anhand dessen Schulungen durchgeführt werden. Einige Mitarbeitende haben bereits Karriere im Unternehmen gemacht und mehrere Stationen bis zur Führungskraft durchlaufen.