Fürs Allgemeinwohl sinnstiftender Stiftungszweck Unternehmenskultur geprägt von Abwertung und Machtdemonstration
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Seitens des Vorstands herrschte ein enormer, negativer Druck, welcher sich u.a. durch Geringschätzung, Abwertung, Drohung nach Kündigung, verbalem laut werden äußerte, Kontrollverhalten.
Kommunikation
Auch hier seitens des Vorstands gegenüber Ihren MitarbeiterInnen herablassende Äußerungen und Misstrauen.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten und sehr faire Bezahlung. Anrufe nach Feierabend auf privates Mobiltelefon.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen