2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das HR mal auf den neusten Stand bringen und den Bewerbungsprozess effizient gestalten.
Da fehlt schon die Wertschätzung im Bewerbungsprozess. Ich glaube, da will man nicht wirklich arbeiten.