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    Gilde 
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    Unternehmenskultur

    Kulturkompass - traditionell oder modern?

    Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gilde Handwerk, Macrander die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    Gilde Handwerk, Macrander
    Branchendurchschnitt: Handel

    Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

    Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

    Work-Life Balance
    JobFür mich
    Umgang miteinander
    Resultate erzielenZusammenarbeiten
    Führung
    Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
    Strategische Richtung
    Stabilität sichernVeränderungen antreiben
    Gilde Handwerk, Macrander
    Branchendurchschnitt: Handel

    Die meist gewählten Kulturfaktoren

    27 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

    • Wenn nötig länger bleiben

      Work-Life BalanceTraditionell

      52%

    • Langfristigen Erfolg anstreben

      Strategische RichtungModern

      48%

    • Spaß und Freude haben

      Work-Life BalanceModern

      48%

    • Kollegen helfen

      Umgang miteinanderModern

      44%

    • Für sein Team arbeiten

      Umgang miteinanderModern

      44%

    Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

    Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

    5,0
    ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Tolle Arbeitsatmosphäre bei einem Familienunternehmen in 3. Generation, das stetig wächst und Wert darauf legt, freundschaftliche Atmosphären zu schaffen.

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    4,0
    KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Sehr professionelle, effiziente aber auch nette und freundliche Kommunikation.

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    4,0
    KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Super Kollegenzusammenhalt über verschiedene Ebenen und Bereiche hinweg. Man fühlt sich sehr schnell zugehörig

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    4,0
    Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Super flexible Arbeitszeiten. Wenn man früher anfängt, kann man auch früher aufhören, freitags ist immer früh Wochenende!

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    4,0
    VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Geht immer besser, aber alles in Ordnung

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    4,0
    Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Aufgaben können sehr vielfältig sein und man hat Möglichkeiten auch innerhalb der Firma andere Bereiche kennen zu lernen. Sehr flexibel

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