Tolle Kollegen & entspannte Arbeitsatmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, entspannte Arbeitsatmosphäre und freundschaftlicher Umgang untereinander. Spannende Aufgaben und immer Möglichkeit sich einzubringen. "Das machen wir schon immer so" gibt es hier nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Personalabteilung.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation v.a. zwischen den Abteilungen und Weitergabe von Entscheidungen aus dem Management an alle Mitarbeiter verbessern.
Neue Stelle für Personalverantwortlichen schaffen (Weiterbildung, Mitarbeitergespräche, Anlaufstelle bei Problemen etc.).
Arbeitsatmosphäre
Sehr entspannt, offen & locker.
Kommunikation
Man kann wirklich über alles reden, Fragen & Kritik sind immer willkommen. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte auf Führungsebene verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegiales Verhältnis. Bei Problemen & Fragen gibt es immer Unterstützung. Jeder ist willkommen und wird ehrlich wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel in Arbeitszeit & -ort. Verständnisvoll bei kurzfristigen familiären, gesundheitlichen oder sonstigen Einschränkungen.
Vorgesetztenverhalten
Immer respektvoller & fairer Umgang. Teilweise zu viel Mikromanagement.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und spannende Aufgaben. Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und neues auszuprobieren.
Gleichberechtigung
Was ich bisher mitbekommen habe, werden alle willkommen geheißen & gefördert, unabhängig von der privaten Lebenssituation und dem Geschlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Unabhängig vom Alter werden alle willkommen geheißen & gefördert.
Arbeitsbedingungen
Wunderschönes Büro, neueste technische Ausstattung. Obstkorb, Kaffee & Snacks inklusive.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro, viel online statt vor Ort Meetings, Emissionen werden ausgeglichen (Klimapatenschaft). Keine feste Verankerung von Umweltskandals in den Unternehmenszielen.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt plus Essenzuschuss & Sachbezug.
Image
Große Zufriedenheit bei den Mitarbeitern allgemein. Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern sind Beschwerden eher selten.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat Chancen intern aufzusteigen und neue Aufgaben zu übernehmen. Theoretisch wird Weiterbildung immer angeboten, wenn man sich aber selbst nicht aktiv darum kümmert, wird nichts umgesetzt. Das Fehlen einer Personalabteilung ist spürbar.