33 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Glanbia Nutritionals Deutschland GmbH Bewertungen
Glanbia
Nutritionals
Deutschland
GmbH
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Glanbia ist ein fairer Arbeitgeber Praktikanten gegenüber. Ich durfte etwa 6 Monate bei Glanbia verbringen.
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Glanbia ist ein wirklich sozialer Arbeitgeber (siehe Benefits). Ich habe nichts Negatives am Unternehmen auszusetzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts :)
Verbesserungsvorschläge
Am Unternehmen selber habe ich nichts auszusetzen. Die Abwicklung meines Praktikums verlief schnell und effizient. Ich hätte mir nur gewünscht, dass uns Praktikanten mehr zugetraut und erzählt wird. Ich hatte oft den Eindruck, dass ich unterschätzt wurde.
Umgang mit älteren Kollegen
Glanbia besitzt nicht wirklich "ältere Kollegen", das Unternehmen ist recht jung und dynamisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r ehemalige/r Praktikant/in,
vielen Dank, dass du uns nach deinem Praktikum bewertet und uns Feedback gegeben hast.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du Glanbia als fairen Arbeitgeber empfunden hast.
Es ist jedoch schade, dass du dich mit deinem Praktikum nicht voll ausgelastet gefühlt hast. Gerne hätten wir von der Personalabteilung deine Kritik schon während dem Praktikum gehört um dir den größtmöglichen Erfolg zu bieten. Die Türen unser Personaltüren stehen jederzeit offen und wir helfen immer gerne weiter. Wir werden deine Kritik weiterleiten und Änderungen vornehmen. So wird Glanbia in Zukunft ein noch qualitativeres Praktikum ambieten können.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute.
Mit feundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Guter Arbeitgeber in der Region, mit Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt, flexible Arbeitszeiten als auch Schulungsmöglichkeiten sind gegeben.
Es gibt regelmäßig kleine Events und auch Mitarbeiterfeste wie Sommerfest oder Weihnachtsfeier. Man versucht den Mitarbeitern ständig das Gefühl zu geben, das die gute Arbeit gesehen wird. Leider nehmen ein paar das nicht wahr, aber Glanbia leistet hier tolle Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine wirklich schlechten Punkte zu nennen. Außer was zu den 5 Sternen halt fehlt.
40-h-Woche ist streitbar.
Präsenz in der Region könnte verbessert werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation bis runter an den Arbeiter. Klar, manche Sachen kann man nicht hinausposaunen, aber früher gab es von der HR einen Monatsbericht. Dass war schon sehr cool und hoffe das dies bald wiederkommt.
Gehalt selber ist gut, aber evlt. kann man über Deutschlandticket nachdenken. Auch wenn die ÖPNV-Verbindung etwas schwierig ist, was nicht an Glanbia liegt.
Work-Life-Balance ist schon fast perfekt. Evtl. wäre Workation etwas.
Glanbia könnte noch etwas mehr an der öffentlichen Wirksamkeit arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Zumindest in der Abteilung der ich angehöre. Manchmal abteilungsübergreifend Spannungen, aber wenn man selbst deeskalierend wirkt, dann ist es oft halb so wild.
Image
Das Image wird von manchen Mitarbeitern schlechter dargestellt. Großes Problem ist, dass die Firma nicht so bekannt ist, obwohl wir nicht klein sind. Und wenn jemand unzufrieden ist, dann findet man immer was zu meckern.
Work-Life-Balance
HO in der Administration möglich und flexible Arbeitszeiten. Man kann, sofern Team und Vorgesetzter zustimmen, auch permanent im HO arbeiten, was einige machen.
Karriere/Weiterbildung
Ich persönlich werde seit meiner Anstellung gefordert und gefördert. Auch Abteilungsübergreifend. Daher volle Punktzahl. Allerdings muss man sich beweisen und engagieren. Aber von nix, kommt nix.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt bestimmt Firmen, auch in der selben Branche, die besser bezahlen. Allerdings wurde hierfür viel getan und ein transparentes System eingeführt. Wer mehr als eine Position verdienen will, muss aber aufsteigen, wenn Betriebszugehörigkeit nicht reicht.
Je nach Rolle und Abteilung gibt es auch ein Diensthandy und Geschäftswagen. Gilt logischerweise nicht für alle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides ist auf jeden Fall vorhanden und die Geschäftsführung versucht dieses Bewusstsein auch stetig in Taten umzusetzen. So wird z. B. auf erneuerbare Energien geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf Ausnahmen, arbeiten alle zusammen. Von der Gruppe wird das auch durch Werte vermittelt. Kann je nach Abteilung variieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt eigentlich keine Rolle. Wer qualifiziert ist, wird eingestellt. Ältere und vor allem langjährige Mitarbeiter werden meiner Meinung nach geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Meine persönliche Erfahrung ist, dass die Vorgesetzten generell gut mit ihren Leuten umgehen. Auch habe ich durchweg positive Begegnungen mit Vorgesetzten anderer Abteilungen machen dürfen.
Arbeitsbedingungen
In der Administration hat man höhenverstellbare Tische, 2 Bildschirme und ausreichend Beleuchtung. Zu dem haben meines Wissens nach, alle Büros große Fenster, was natürlichen Lichteinfall ermöglicht. Klimaanlage gibt es auch. Durch Sicherheits-Mitarbeiter wird dies auch regelmäßig geprüft. HR und Betriebsrat achten auch sehr auf gesetzliche Vorgaben. Technik wird möglichst regelmäßig erneuert oder zumindest geprüft. Leichtes Verbesserungspotential gibt es bei Lärm, da die Nachbarfirmen manchmal lauter sind.
Kommunikation
Manchmal fehlt Kommunikation von der Gruppenführung bis zu den Standorten. Allerdings wird daran bereits gearbeitet. Insgesamt gab es schon auch eine Verbesserung.
Gleichberechtigung
Ich selbst denke, dass Glanbia viel für die Gleichberechtigung tut. Alleine schon durch die Werte als auch den Betriebsrat. Auch sind viele Führungsposition, sei es Standort oder Global, mit Frauen besetzt. Für 5 Sterne fehlen persönliche Erfahrung, da ich ein Mann bin.
Interessante Aufgaben
Tagesgeschäft kann eintönig werden, was aber in der Natur der Sache liegt. Wenn man will, kann man sich darüber hinaus in Projekten engagieren. Das lockert die Arbeit auf.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine Zeit, die du in diese tolle und sehr ausführliche Bewertung gesteckt hast.
Deine Verbesserungspunkte nehmen wir auf jeden Fall ernst und prüfen diese gerne.
Für die positive Bewertung und die vielen Sterne in den einzelnen Kategorien möchten wir nochmals bei dir bedanken. Wir freuen uns Mitarbeitende wie dich an Board zu haben und wie du weißt, stehen unsere Türen immer offen.
Mit freundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Guter Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeitmodellen. Mitarbeiterevents, Hansefit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit der Weiterbildung, kleine "goody´s" das ganze Jahr über ( Ostern, Fasnacht, Nikolaus, Weihnachten), Foodtruck, Sommerfest, Weihnachtsfest,
Aktive Pause für alle während der Arbeitszeit, Hansefit Karte mit kaum Selbstbeteiligung,
Arbeitsatmosphäre
positiv, sehr kollegial , offen, freundlich, fair
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home Office möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Bonus für langjährige Mitarbeiter, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Kollegenzusammenhalt
guter Zusammenhalt in der Abteilung
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r Mitarbeiter/in,
Vielen Dank für Dein tolles Feedback – es freut uns sehr, dass Du nicht nur die Goodies, sondern unter anderem auch die Arbeitsatmosphäre und die Work-Life-Balance als so positiv empfindest und wir hoffen, dass Du Dich weiterhin so wohlfühlst bei uns.
Mit freundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolles und lockeres Miteinander, auch abteilungsübergreifend
Image
relativ unbekannt
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, von aufgebauten Überstunden kann man sich frei nehmen, Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind gerne gesehen und werden unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Besser geht immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird als sehr wichtig angesehen, gibt z.B. auch eine Nachhaltigkeitsarbeitsgruppe
Kommunikation
Regelmäßige Get together/Austauschmöglichkeiten, über anstehende Änderungen wird man zeitnah informiert
Interessante Aufgaben
viel internationalen Austausch mit anderen Standorten
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für dein großartiges Feedback. Es ist schön zu sehen, dass wir schon in vielen Punkten sehr gut sind und dies auch von unseren Mitarbeiter*innen geschätzt wird. Wir sind immer offen für Kritik und Verbesserungsmöglichkeiten. Komm gerne bei uns im Büro vorbei, wenn du weitere Ideen hast.
Wir hoffen, dass wir noch lange mit Dir zusammenarbeiten dürfen.
Mit freundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Guter Arbeitgeber mit Vor- und Nachteilen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz der Größe des Standorts ist es ein familiäres Verhältnis. Als Mitarbeiter bist du nicht nur eine Nummer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschlag
Verbesserungsvorschläge
Der Standort hat noch mehr Potenzial! Bei unterdurschnittlichen Leistungen/ Ergebnissen wird oft ein "Kuschelkurs" gefahren und keine Gegenmaßnahmen ergriffen.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilungen ist die Atmosphäre überwiegend positiv. Konflikte zwischen Abteilungen sind vorhanden, belasten den Arbeitsalltag aber nur geringfügig. Insgesamt mit gut zu bewerten.
Work-Life-Balance
Sehr gut! Mit Homeoffice, Gleitzeit und Elternzeit-Vorteilen gibt es hier nichts zu meckern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung muss hier groß geschrieben werden! Wenn man Leistung bringen will steht der Karriere hier auch nichts im Wege!
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer...ich war zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird insbesondere vom Geschäftsführer stark getrieben.
Kollegenzusammenhalt
Wie überall macht der Ton die Musik! Wenn man dies berücksichtigt, kann man mit allen Kollegen gut zusammenarbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt sehr gute und weniger gute...wie überall. Mit meinem Vorgesetzten hatte ich ein vertrauenvolles Verhältnis!
Arbeitsbedingungen
Industriestandard. Es fehlt ein wenig an Büro- & Meetingräumen. Dies ist aber dem schnellen Wachstum geschuldet.
Kommunikation
Die Kommunikation ist eventuell eine kleine Schwäche im Unternehmen. Die Ursache liegt aber eher in der strukturierten Weitergabe und nicht bei der Geschäftsführung. Es wird jedoch viel getan um dies zu verbessern.
Gleichberechtigung
Wird auch regelmäßig kommuniziert
Interessante Aufgaben
Der Standort ist im Wachstum. Daher gibt es von Standardaufgaben bis zu neuen Projekten in jeglichen Bereichen viele Chancen für Leute, welche sich beweisen wollen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback, das ist nicht selbstverständlich.
Wir freuen uns sehr, dass du Glanbia als guten Arbeitgeber empfehlen kannst und es dir bei Glanbia gefallen hat. Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir auf jeden Fall an und werden auch hier an der Umsetzung arbeiten.
Die Mitarbeiter*innen liegen uns sehr am Herzen, daher freut es uns um so mehr, dass du dich bei Glanbia wohlgefühlt hast. Wir legen viel Wert darauf, dass unsere Werte von allen gelebt werden. Dadurch entsteht eine gute Arbeitsatmosphäre und eine gute Zusammenarbeit.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gut.
Mit feundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Fehlende Wertschätzung von Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Langjährige qualifizierte Mitarbeiter werden nicht geschätzt, weiterentwickelt und gefördert
Arbeitsatmosphäre
variiert stark von Abteilung zu Abteilung
Gehalt/Sozialleistungen
Weit unter dem Branchendurchschnitt
Vorgesetztenverhalten
Fragwürdig wie manche Führungskräfte ohne Führungsqualitäten an ihre Position gekommen sind
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
erstmal vielen Dank für deine Rückmeldung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.
Es ist schade, dass du diesen Eindruck von Glanbia hast.
Wir haben schon viele Dinger verbessern und implementieren können. Unter anderem haben wir ein Entgeltgruppensystem eingeführt, wodurch viele einen großen Schritt machen konnten.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gut.
Mit feundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Firma mit Höhen und Tiefen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man darf auch als Neuling viel Verantwortung übernehmen.
Verbesserungsvorschläge
Innovation fördern
Mehr Fortbildungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter, nicht nur für einzelne
Image
Die Firma ist sehr unbekannt, da sie keine Endprodukte unter ihrem Namen herstellt.
Work-Life-Balance
Home Office ist möglich. Rücksicht auf Familien wird genommen. Urlaub nach Absprache mit Backups
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine neue Solaranlage auf dem Dach, die angepriesen wird, aber bei vielen weiteren, teils einfach umzusetzenden Themen wie Mülltrennung hapert es. Es gibt jedoch eine Nachhaltigkeitsinitiative, in der das angegangen werden soll. Es ist jedoch schade, dass es keinen Nachhaltigkeitsmanager etc. gibt, der sich darum kümmert, sondern dass MA aus anderen Abteilungen dies zusätzlich zu ihrer Arbeit machen.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Entwicklungsmöglichkeiten. Fast alle R&D MA machen das Gleiche.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut, darüber hinaus kommt es auf die Abteilung bzw. den einzelnen Mitarbeiter an.
Arbeitsbedingungen
Büros sind in Ordnung, aber höhenverstellbare Schreibtische sind Mangelware
Kommunikation
Könnte besser sein, aber es wird versucht dies anzugehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Einmal kam Gehalt zu spät, was im letzten Moment noch angekündigt wurde.
Interessante Aufgaben
Viel business as usual und Spezifikationsmanagement, was für eine R&D Abteilung schade ist. Wenig Einfluss auf die Ausgestaltung des Aufgabengebiets.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
erstmal vielen Dank für dein Feedback. Denn durch konstruktive Kritik haben wir die Möglichkeit uns weiterhin zu entwickeln.
Es ist schade, dass dich deine Tätigkeiten in der R&D nicht erfüllt haben. Es gibt jedoch eine Anzahl an verschiedenen Aufgabenbereichen. Auch höhenverstellbare Schreibtische sind mittlerweile in jedem Büro Standart.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gut.
Mit feundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Es gibt fast nur gutes zu sagen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kauft die Grundstücke um das Werk herum auf und vergrößert den Laden endlich mal.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmer Chef der auch mal vor einen steht und nicht nur nach oben kuscht. Lauter nette Kolleg:innen
Image
Man tritt selbst nicht auf dem Markt auf, daher ziemlich unbekannt.
Work-Life-Balance
Kann mich nicht beklagen.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt es nicht nachgeschmissen, aber ich bekam bisher alles was ich nachgefragt habe an Weiterbildung genehmigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden, wobei ich mehr auch nicht ablehnen würde
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich glaube da läuft viel im Hintergrund das man gar nicht so mitbekommt.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Fall sehr gut. Heißt natürlich nicht, das es in allen Abteilungen so ist
Umgang mit älteren Kollegen
Noch nie was negatives bemerkt
Vorgesetztenverhalten
Super Chef
Arbeitsbedingungen
Die Firma ist zu schnell gewachsen, das merkt man an den Platzverhältnissen. Garderobenplätze sind Mangelware, aber Toiletten hat es genug :)
Kommunikation
Fühle mich immer gut informiert was meinen Arbeitsbereich betrifft
Gleichberechtigung
Noch nie was negatives bemerkt
Interessante Aufgaben
Das ist alles relativ. Mir macht es noch Spaß
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen hast. Das ist nicht selbstverständlich und schätzen wir sehr.
Wir freuen uns sehr, dass es dir bei Glanbia gefällt.
Der sehr schelle Wachstum in den vergangenen Jahre bringt auch seine Hürden mit - aber das sind "Probleme", um die wir uns sehr gerne kümmern.
Wie du bestimmt schon mitbekommen hast, gibt es bei uns auch verschiedene Arbeitsgruppen, in denen du dich gerne einbringen kannst.
Wir hoffen, dass du noch lange bei uns an Bord bleiben wirst.
Mit freundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Ein interessantes Praktikum
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Struktur, man hat die Chance einen Einblick in die versch. Abteilungen des Unternehmens zu bekommen
Verbesserungsvorschläge
War für Praktikanten gut
Arbeitsatmosphäre
Sehr locker und familiär
Work-Life-Balance
Weiter Arbeitsweg
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Kann mich nicht beschweren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht wirklich beurteilen, ich habe keine Einsicht zu solchen Daten
Kollegenzusammenhalt
Probleme können offen angesprochen werden, wer eine Frage hat bekommt diese beantwortet
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht wirklich beurteilen, bin jung
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation, allerdings wenig direkter Kontakt, da die meisten Vorgesetzten meistens im Home Office sind
Arbeitsbedingungen
Gute Atmosphäre, wenig Stress, bis auf Ausnahmen
Kommunikation
Die meisten Themen werden offen kommuniziert, nur sind viele Kollegen oft im Homoffice, was die Kommunikation etwas erschwert
Gleichberechtigung
Erkenne keine Probleme
Interessante Aufgaben
Eine große Arbeitsvielfalt mit interessanten Geräten und innovativen Projekten
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r ehemalige/r Praktikant/in,
herzlichen Dank, dass du dir Zeit für ein Feedback genommen hast. Das schätzen wir sehr.
Es freut uns, dass du dich bei uns wohl gefühlt hast und auch einen Eindruck von allen Abteilungen erhalten hast. Die lockere, aber respektvolle Arbeitsatmosphäre, hat dies mit Sicherheit unterstützt.
Uns ist es wichtig, dass die Praktikanten in den Arbeitsalltag gut eingebunden sind so erste Erfahrungen in der Arbeitswelt sammeln können. Es wäre schön, wenn Glanbia nach deinem Studium ein potenzieller Arbeitgeber wäre.
Für deinen weiteren Werdegang wünschen wir dir alles erdenklich Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Festgefahrene Strukturen, Führungsqualitäten der Abteilungsleiter nicht vorhanden
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mobiles Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos, betriebsblinde & unfähige Vorgesetzte, fragwürdige Kommunikation, kein Teamzusammenhalt abteilungsübergreifend
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten ist top
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert nur innerhalb einer Abteilung
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungsqualitäten
Interessante Aufgaben
Chaos
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchadenbauerSenior HR Generalist
Liebe/r ehemalige/r Kollege/in,
herzlichen Dank, dass du dir die Zeit für eine Rückmeldung genommen hast. Wir schätzen das sehr.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du die Möglichkeit für Mobiles Arbeiten während deiner Zeit bei uns geschätzt hast. Dieses Angebot nehmen sehr viele Mitarbeitende aus unterschiedlichen Bereichen gerne an.
Schade zu hören, dass du es bei Glanbia chaotisch fandest. Wir arbeiten kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und sehen uns hier auf einem guten Weg.
Das Leben unserer Werte, unter anderem „Respekt zeigen“ und „gemeinsam im Team gewinnen“, haben bei uns große Bedeutung und sind auch Teil unseres umfangreichen Schulungsprogramms für Führungskräfte. Sie geben ihr Bestes, dies umzusetzen und ihre Mitarbeitenden gut zu führen.
Natürlich ist niemand perfekt. Konkretes Feedback ist daher immer willkommen und wird selbstverständlich vertraulich behandelt.
Um die Zusammenarbeit und den Zusammenhalt auch teamübergreifend zu fördern, bieten wir zahlreiche Aktivitäten an. Dazu gehören z.B. unsere vielfältigen internen Trainings, Arbeitsgruppen, sportlichen Angebote sowie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
Nochmals vielen Dank für dein Feedback und alles Gute für deinen weiteren Werdegang.
Mit freundlichen Grüßen
Sarah Schadenbauer
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Glanbia Nutritionals Deutschland durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Glanbia Nutritionals Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Glanbia Nutritionals Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.