10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechter Arbeitgeber
1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing am Arbeitsplatz, während der Chef das mitbekommt und es ihm vollkommen egal ist.
Verbesserungsvorschläge
Bei Mobbing am Arbeitsplatz sollte eingegriffen werden, bessere Gehälter und mehr Urlaub.
Arbeitsatmosphäre
Wer Mobbing am Arbeitsplatz mag während der Chef daneben sitzt ist dort sicher sehr willkommen. Ich wurde wochenlang tyrannisiert und war auch nicht die erste Person die wegen jemand bestimmten gegangen ist. Leider sieht der Chef darüber komplett hinweg und zeigt keinerlei Interesse an einer guten Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Einziger Vorteil: pünktlich Feierabend - jeden Tag.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nur das geringste bezahlt an Gehalt, Urlaubstage sind auch mau.
Kollegenzusammenhalt
Mobbing und Lästereien untereinander ein absolutes no-go.
Kommunikation
Raue Töne, schneller Tonvergriff und immer die Schuld bei anderen suchen ist hier Tagesordnung.
Leider sehr Undankbar! An sich ein guter Arbeitgeber, aber bei Geld hört der Spaß dann auf.
3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial wenn es um Dinge geht wie frei haben oder früher gehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozialverhalten wenn es ums Geld geht. Man tut was man kann das ganze Jahr über, bei Wind und Wetter draußen arbeiten. Teilweise krank zur Arbeit kommen. Aber wo bleibt mal ein danke?
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern ein danke zukommen lassen und sich erkenntlich zeigen. Einfach mal seine Mitarbeiter schätzen lernen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann mit dem Arbeitgeber über alles reden . Es wird viel dafür getan das man seinen Urlaub bekommt und auch spontan verlängern kann . Man bekommt wenn es passt spontan frei. Wenn man Werkzeug benötigt wird dieses besorgt sodass man immer ordentliche Werkzeuge hat. Eins darf man nicht vergessen der Arbeitgeber ist auch nur Mensch und macht Fehler. Bei diesem Arbeitgeber kann man aber mit reinem Gewissen sagen das, dass ein herzensguter Mensch ist
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bereitschaft wird nicht bezahlt, arbeitsbereich wird per videoüberwachung beobachtet !, Werkzeug von Lidl oder Aldi sind nicht für die Arbeit geeignet !, während des urlaubes anrufe vom chef, man bekommt kein gutes feedback
Verbesserungsvorschläge
Kameras entfernen, mehr vertrauen in den Mitarbeitern,
Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Glas Scholl durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Glas Scholl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Glas Scholl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.