"Werte verbinden uns" ist keine Floskel sondern gelebte Unternehmenskultur
Arbeitsatmosphäre
Ich habe bisher selten bis nie ein Unternehmen kennengelernt in dem jede/r bereit ist andere Kolleg:innen zu unterstützen. Es gibt nicht die Spur einer Ellenbogenmentalität.
Kommunikation
offen und transparent kann man mit allen Ebenen das Gespräch suchen und findet immer ein offenes Ohr.
Kollegenzusammenhalt
Wie schon weiter oben geschrieben: Jede/r ist bereit Unterstützung anzubieten. Voneinander lernen steht ganz weit oben auf der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Da jeder selbst seine Ziele bestimmt und es keine zwingenden, zentralen Vorgaben gibt, können hier nur 5 Sterne stehen.
Vorgesetztenverhalten
Immer unterstützend, fördernd (aber auch fordernd).
Gleichberechtigung
Es gibt keine strukturellen Hindernisse / geringere Aufstiegsmöglichkeiten oder eine geringere Wertschätzung aufgrund Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion etc. pp.
Umgang mit älteren Kollegen
Immer wertschätzend und respektvoll. Die älteren Kollegen horten das Know-How nicht und geben es gerne an die jüngere Generation weiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie im Vertrieb üblich: Wer erfolgreich ist, kann sein Einkommen selbst bestimmen.
Karriere/Weiterbildung
Vielfältige interne Schulungen, Unterstützung bei externen Weiterbildungen. Großer Fokus auf fortwährender Weiterentwicklung.