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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 500 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GLOBUS Markthallen Holding die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1149 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GLOBUS Markthallen Holding
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
GLOBUS Markthallen Holding
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

500 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    37%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    35%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Der Chef und Personal Chefin und seine Asistentin terrorisiert alle

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1,0
Kommunikation

Mit den Kollegen okay aber die 3 vom Büro haben kein benehmen

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4,0
Kollegenzusammenhalt

Geht auch mit so chef nicht anderst. Muss du zusammen halten

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1,0
Work-Life-Balance

Nur stress wo du mit nach heim nimmst

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Personalchefin lässt nicht ausreden und Chef sagt Sachen wo du morgen oder in 5 minuten wider anderst machen solls . Mit sein 2te Chef schreit er in Büro so das der ganze Mark das weißt. Der 2te Chef is ein super Chef. Ist net und kann handel besser als Chef. Viel lricht darum wird er so behandel

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

hat sich sehr stark verbessert in den letzten Jahren

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