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GOB 
Software 
& 
Systeme 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Glücklich die GOB als ersten Arbeitgeber gehabt zu haben

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei GOB Software & Systeme GmbH & Co. Kg in Krefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die GOB entwickelt sich laufend weiter. Das Tempo der Entwicklung nimmt fortlaufend zu. Die GOB wird von Jahr zu Jahr ein deutlich attraktiverer Arbeitgeber und man merkt, dass die GOB sich Mühe gibt, Arbeitnehmer zu gewinnen und mit vielen Vorteilen zu halten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre wird stark vom Team bestimmt. Ich denke, dass ich bei keinem anderen Arbeitgeber einen so guten Teamzusammenhalt und so viel Spaß und Freude am Arbeitsplatz finden werde.

Kommunikation

Informationen, die das Unternehmen betreffen, werden gut über das Intranet oder per Mail kommuniziert. Andere Infos werden gut von Bereichsleitern und Teamleitern weitergegeben.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams ausgezeichneter Zusammenhalt. Innerhalb des gesamten #TeamGOB wird der Kontakt zwischen Kollegen über viele Events gepflegt und bildet somit eine sehr gute Grundlage für Zusammenhalt.
Die Beteiligung am Umsatzziel des Unternehmens sorgt außerdem für ein klasse Teamspirit.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und unzählbare Möglichkeiten die eigene Work-Life-Balance selbst zu gestalten. Alles, was ich mir an Möglichkeiten der Work-Life-Balance vorstellen kann, sind möglich.

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzung, gute Kommunikation und Vorgesetzte, die auch viel fachliches Wissen besitzen, führen zu einem sehr angenehmen Verhältnis.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abhängig von den aktuellen Projekten. Man hat einige "Routine-Aufgaben" in denen man sich sicher fühlt, aber auch viele interessante Kundentermine, Schulungen und Aufgaben, die Transferdenken und Lösungsorientiertes Denken erfordern.

Gleichberechtigung

Da die Frauenquote in der IT allgemein geringer ist, ist auch die Anzahl der weiblichen Führungskräfte geringer. Ich habe aber nicht das Gefühl, dass diese benachteiligt sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden ebenso gut behandelt, wie alle anderen.
Kollegen, die viele Jahre im Unternehmen sind, werden sehr geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Gutes Equipment, Großraumbüro (Mit angenehmen Lautstärkepegel), Modernes belüftetes, temperiertes Gebäude und angenehme Beleuchtung, sowie Kaffeküchen, Kantine und Besprechungsräume

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Modernes, energiesparendes Gebäude, Bienenschwarm auf dem Dach (die nicht stören) und Umweltbewusstes Handeln.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist im Marktschnitt. Um regelmäßige Gehaltsverhandlungen muss man sich kümmern, erhält aber hier auch sehr gute Unterstützung von Teamleitern und Abteilungsleitern.
Definitiv eine faire Vergütung.

Image

Ausgezeichnete Ausbildungbegleitung und eine Ausgezeichnetes Traineeprogramm sprechen für sich.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen vom Junior Consultant zum Consultant und Senior Consultant, sowie zur Expertenrolle, Presales-Consultant und sonstigen Stellen sind möglich und werden je nach Erfahrung und Qualifikation fair vergeben.

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Reiners, Talent Acquisition Lead
Anke ReinersTalent Acquisition Lead

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen hast. Wir freuen uns sehr über das positive Feedback und die (fast) volle Punktzahl!

Unsere flexiblen Arbeitszeiten werden durch ein hybrides Arbeitsplatzkonzept ergänzt, sodass jede/jeder Mitarbeiter:in eine große Flexibilität bei der individuellen Gestaltung des Arbeitstages erfährt.

Ganz besonders freuen wir uns natürlich über das Lob zu unserem Traineeprogramm und unserem Ausbildungskonzept, welche wir seit vielen Jahren erfolgreich im Einsatz haben und stetig weiterentwickeln.

Für weiteres Feedback steht dir unsere Personalabteilung gerne jederzeit zur Verfügung ( karriere@gob.de).

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