Goodgame 

Studios

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmes Telefoninterview, professionelles Bewerbungsgespräch. Arbeitsklima erinnert ein wenig an Legebatterie ( 40 Leute/Raum), von daher war ich mit der Absage einverstanden.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess war schnell, professionell und unkompliziert. Die Interviewer waren nett und professionell, gute Atmosphäre.

Verbesserungsvorschläge

professionelle, schnelle und persönlich formulierte Korrespondes

Bewerbungsfragen

Reorganisation und Streichen der Position

Verbesserungsvorschläge

- Zügige Bearbeitung meiner Bewerbung

- Ein sehr professionelles und doch angenehm lockeres Gespräch

- Schnelle Rückmeldung

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr professioneller und angenehmer Prozess, bei dem man gemerkt hat, dass sich die Interviewer mit den Berwerbungsunterlagen beschäftigt haben.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf die Stelle Executive Assistant beworben.
Einziger "Kontakt" seit Januar war/ist eine automatische Eingangsbestätigung.
Auf mich wirkt es so, als wenn Goodgame den Überblick verloren hat (Quantität statt Qualität).

Ich habe meine Bewerbung zurückgezogen, da die Resonanz auf meine weiteren Bewerbungen enorm war und ich professionelle arbeitende Unternehmen favorisiere.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen bot mir als Trainee weniger als 25.000 Euro jährlich an. Das ist so unverschämt! Kann das Unternehmen NICHT empfehlen!

Verbesserungsvorschläge

Nachdem man immerhin rasch eine Reaktion auf seine Bewerbung in Form eines umfangreichen Tests (online 24H Zeit) bekommen hat, hörte ich geschlagene drei Wochen (!!) nichts mehr um dann eine Standard-Absage zu erhalten OHNE Begründung und ohne Auswertung der Testergebnisse. Es wurde mir nicht einmal ein Bewerbungsgespräch angeboten und nein, am Test hat es ganz sicher nicht gelegen, der war nämlich 1. durchaus zu bewältigen (nur recht zeitintensiv) und 2. sicher alles andere als unbefriedigend absolviert

Verbesserungsvorschläge

Sehr zielgerichteter und effektiver Bewerbungsablauf. Offene Bewerbung wurde innerhalb von wenigen Tagen analysiert, passende Stellen evaluaiert und innerhalb von ca. 3 Wochen entstand die Zusage. Dies wäre noch schneller möglich gewesen, aber aufgrund von zeitlichen Einschränkungen meinerseits ist der Ablauf verzögert worden. Ansonsten ein sehr persönlicher, kompetenter und freundlicher Ablauf und Abwicklung der Bewerbung.

Verbesserungsvorschläge

Mein Bewerbungsprozess bei den Goodgame Studios verlief in mehreren Schritten: Nach dem problemfreien Absenden meiner Bewerbungsunterlagen über das Online-Bewerbungsportal erhielt ich sofort eine Bestätigungsmail und dann dann nach exakt zwei Wochen eine Einladung zu einem 2-teiligen Bewerbertest, bestehend aus einem kurzen Kognitionstest und einem einem 90-minütigen Analysetest, welche beiden unabhängig voneinander zu einem beliebigen Zeitpunkt innerhalb eines Zeitraums von zwei Wochen online bearbeitet werden konnten.

Kurz danach kamen die Feiertage (Weihnachten, Neujahr), eine nette ‘Season’s Greetings’-Mail und dann im neuen Jahr die Einladung zu einem persönlichen Gespräch 4 Wochen später in Hamburg. Das Gespräch empfand ich als sehr angenehm, eher als eine lockere Unterhaltung über mich, meinen bisherigen Werdegang, die Position im Unternehmen und wie und ob das alles zusammenpasst. Es wurden keine abgedroschenen Standardfragen gestellt wie man sie sonst oft hört, sondern man ging explizit auf mich und die Postion auf die ich mich beworben hatte ein. Alle waren sehr nett und es wurde auch gelacht, die übliche anfängliche Nervosität verflog sofort. Nach dem Gespräch gab es dann noch eine kurze Führung durchs Gebäude, um einen Eindruck von der Arbeits-Umgebung und -Athmosphäre in den verschiedenen Abteilungen gewinnen zu können. Danach wurde ich freundlich verabschiedet und gebeten eine kurze Feedback-Mail zu schreiben, die die gewonnenen Eindrücke zusammenfassen und mein weiteres Interesse an der Position klarstellen sollte.

Einige Tage danach wurde mir meinerseits in einem persönlichen Telefongespräch ein positives Feedback gegeben und eine für mich interessantere Position in einer anderen Fachabteilung beschrieben. Nach einem weiteren Skype-Interview mit Vertretern der anderen Fachabteilung kam schon am nächsten Tag das Angebot. Ich habe sofort angenommen.

Mein Fazit zum Bewerbungsprozess: Gut organisiert und strukturiert, transparent und fair, hohe Wertschätzung der Bewerber. Alle Fragen und Rückfragen wurden immer schnell und freundlich beantwortet. Insgesamt top. Die Gesamtdauer des Prozesses hätte zwar geringer sein können, aber angesichts der Feiertage und insbesondere der Masse an Bewerbungen die aktuell bei den Goodgame Studios eingehen kann man auch hier nicht meckern. Ich freue mich auf meinen Arbeitsbeginn in Hamburg!