51 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
51 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
32 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Lohn zahlen, kommunizieren, eine Firma mit Rückgrat sein
Image
Siehe Bewertungen
Kommunikation
Mein Chef hat zwar immer alles weitergeleitet, führte halt zu nichts
Mit der Führung direkt kommunizieren ist so gut wie nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Bezahlung, verspätete Zahlung - und am Ende garkeine Zahlung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Keine Lohnzahlung, nur vertröstet
Hat bis 2024 bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr kreativ mit Ausreden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meine Kollegen und ich haben alle kein Lohn bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Lohn zahlen, wäre ein Anfang
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
GF for CAYMAN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Riesen Briefkasten auf den CAYMAN Islands, in dem der GF wohnt und Platz findet für seine unprofessionellen rechtswidrigen Geschäfte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Schwierige Zusammenarbeit
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lob seitens des direkt Vorgesetzten, also der Geschäftsführung gab es leider nie. Im Gegenteil, es wurde Druck aufgebaut
Image
Intern sowie extern hört man nicht viel gutes
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wenige Kollegen, bei denen man ein gutes Gefühl hatte. Leider viele Wechsel innerhalb kürzester Zeit
Vorgesetztenverhalten
Herabwürdigend, frauenfeindlich
Kommunikation
Einen derart herabwürdigeren Kommunikationsfluss habe ich nicht erlebt. Häufig durch Kollegen mitbekommen, dass die Geschäftsführung nicht mit einem zufrieden ist. Zahlen eines einzelnen wurde vor allen präsentiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Keine Wertschätzung
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation auf Augenhöhe, bzw überhaupt mal eine Info
Arbeitsatmosphäre
Schwierig, als Zeitarbeiterin habe ich oft das Gefühl, nicht erst genommen zu werden
Image
Schlechte Stimmung über meinen Arbeitgeber unter den Zeitarbeitern. Man hat auch nicht das Gefühl, dass sich die Kollegen vor Ort wohlfühlen. Einsatzunternehmen = gutes Image
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, da Schichtarbeit - Wenn ich keine Frühschicht hab, kann ich Termin wahrnehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn. Kommt häufig nicht wie vertraglich vereinbart, sondern später
Kollegenzusammenhalt
So und so
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte einmal das Vergnügen mit dem Geschäftsführer. Dann lieber doch mit dem Disponenten, der sich nie vorgestellt hat
Kommunikation
Keine Infos mehr von meiner Ansprechpartnerin, dritter Wechsel auf der Position innerhalb von kurzer Zeit
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht nochmal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung oder ähnliches habe ich leider in diesem Unternehmen nie erfahren
Work-Life-Balance
Homeiffice wurde angekündigt, kein einziger Tag
Gehalt/Sozialleistungen
Unteres Mittelfeld in meinen Augen. Nicht gerechtfertigt, da auch bei Urlaub oder Krankheit eine Erreichbarkeit vorausgesetzt wird
Vorgesetztenverhalten
Ich habe es zum Glück noch nirgends so erlebt und bin froh, dies durch meine Lebenserfahrung sagen zu können
Arbeitsbedingungen
Büros ok, Laptops langsam und älter
Kommunikation
Die Leistung einer jeden Niederlassung wird monatlich zur Schau gestellt, sodass die Leistung eines einzelnen ersichtlich ist
Gleichberechtigung
Frauen werden häufiger schlecht dargestellt und ich habe auch Sprüche gegen Migranten gehört. Ein No-Go für mich, insbesondere in dieser Branche
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
4Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nicht empfehlenswert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Beneftis anbieten, Kommunikation auf Augenhöhe und nicht von oben herab.
Image
Bei den internen Kollegen gibt es viel Unruhe
Work-Life-Balance
Homeoffice ist nicht gewünscht, wobei möglich
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann mit viel Arbeit auch weiterkommen. Dazu gehören aber auch diverse Überstunden sowie keine Vertretung im Urlaub. D.h. Erreichbarkeit während Urlaub und Krankheit.
Gehalt/Sozialleistungen
Prämiengebunden, Grundgehalt im niedrigen Branchendurchschnitt. Zahlung kam leider zu letzt immer verspätet und nicht wie vertraglich vereinbart
Kollegenzusammenhalt
Einige Standorte halten zusammen, andere sprechen hinter dem Rücken
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Habe in meinem gesamten Berufsleben noch nie so eine schlechte Erfahrung mit der Führungsebene gemacht
Kommunikation
Keine zielorientierte Kommunikation seitens der Führungsebene
Gleichberechtigung
Ich habe häufiger frauenfeindliche Sprüche gehört. Ansonsten kann ich dazu nicht viel sagen
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant, da selbst zu gestalten. Leider aufgrund der Verwaltungsebene nur mit viel Mühe umsetzbar
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
4Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Top Arbeitgeber, sehr gutes Arbeitsklima, flache Hierachien und kompetente Mitarbeiter und Kollegen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir-Gefühl, angenehmes Betriebsklima, gute Infrastruktur, nette Kollegen und Zusammenhalt im Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nich mehr als eine Übergangslösung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheiten
Mobiles Arbeiten
Ungedeckeltes Gehalt bei Gewinnbeteiligung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich selbst überlassen wird, auch wenn es schlecht läuft.
Kündigung mehrerer Mitarbeiter während der Krankschreibung.
Aktives Handeln der Geschäftsführung hinterm Rücken.
Verbesserungsvorschläge
Aktive Unterstützung der Geschäftsführung, wenn um Hilfe gebeten wird (nicht von konkurrierenden Kollegen)
Arbeitsatmosphäre
So lange man wirtschaftlich attraktiv ist, ist man ein wertgeschätzet Mitarbeiter
Image
Nach außen gut
Work-Life-Balance
Diensthandy, immer erreichbar sein. Abends, Wochenende, gerne auch an Feiertagen sowie im Urlaub
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf den eigenen Umsatz an, für den man verantwortlich ist. Bringst du viel Geld dem Unternehmen, wirst du betrifft.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Kommunikation
Hinterm Rücken lautstark, sogar der Geschäftsführung zieht über Mitarbeiter auf der Anschussliste her
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
mit Abstand der beste Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei cooper staff solution GmbH (ehem. Goodworxsolution GmbH) in Wismar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er mein Potenzial erkannt hat und mich innerhalb des Unternehmens für ein anderes Berufsfeld einsetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
gibt es keine.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich sehr wohl.
Vorgesetztenverhalten
endlich ein Geschäftsführer der auch Quereinsteiger eine Chance gibt. Potenzial wird passend eingesetzt.
Kommunikation
einfach und schnell.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 72 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird cooper staff solution durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 11% der Bewertenden würden cooper staff solution als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 72 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 72 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich cooper staff solution als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.