7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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GP+S Consulting GmbH Vorstellungsgespräche
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Sehr faires, transparentes und entgegenkommendes Bewerbungsverfahren. Eine sehr positive Erfahrung.
Bewerber/inHat sich 2023 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Die Gespräche haben nicht nur auf mein fachliches Know-how, sondern auch meine persönlichen Eigenschaften im Hinblick auf das Team und den Team-Fit abgezielt. Es war eine äußerst angenehme Atmosphäre, die sowohl professionell als auch locker war.
- Sowohl Fragen zum beruflichen, als auch akademischen Werdegang um fachliche Interessen und Know-How zu erfragen. Es wurde keine spezifische Branchenkenntnis vorausgesetzt, sondern vielmehr die Bereitschaft, sich diese anzueignen. Im abschließenden Interview wurden Methoden, Herangehensweisen und Fachkenntnisse anhand von Fallbeispielen getestet. Dabei bot sich die Gelegenheit, weitere Teammitglieder kennenzulernen und die Ergebnisse der Fälle zu präsentieren und zu diskutieren.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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So kurios, muss erzählt werden
Bewerber/inHat sich 2023 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich durfte mit zwei der Executives das Gespräch führen. Einer der beide starrte mich während des Gesprächs ununterbrochen an und sagte bis auf die Begrüßung kein Wort. Er hatte wohl die Aufgabe, sich eine Zweitmeinung zu bilden, durch seeeeehr genaues Beobachten. Das war wirklich ein Alleinstellungsmerkmal. Unvergesslich.
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GP+S nein danke. Spart Euch eine Bewerbung.
Bewerber/inHat sich 2018 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Senior Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
An der Qualität im Umgang mit Bewerbern bei GP+S kann man sich an den Fingern einer Schreinerhand die Beratungsqualität abzählen. Da hilft nichts mehr.
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Schnell und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2016 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr kurze Reaktionszeit und Rückmeldung, der gesamte Prozess war auch angenehm kurz. Einladung zum persönlichen Gespräch mit einem GF kam nach dem telefonischen ersten Kontakt innerhalb weniger Tage, danach auch wieder sehr schnelle Einladung zum Projekttag (Gespräche und Fallstudien mit mehreren GFs und Teammitgliedern) und direkt danach eine Entscheidung. Ich habe nie lange auf eine Rückmeldung warten müssen, der ganze Prozess war in 3-4 Wochen abgeschlossen und angenehm unkompliziert. Schnelle Entscheidungswege und transparente Auswahlkriterien. Wenn ich zwischendurch eine Frage hatte, konnte ich immer jemanden persönlich erreichen.
Bewerbungsfragen
- Es gab weniger die "üblichen" Fragen, sondern eher ein Gespräch um die die Person näher kennenzulernen und sich über den Blick auf verschiedene Themen auszutauschen. Insgesamt sehr wertschätzend.
- Persönliche Veränderung
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Hervorragender Arbeitgeber mit persönlichem Mentoring und Coaching
Bewerber/inHat sich 2017 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Senior Consultant mit Schwerpunkt Digital Business beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem ich meine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an GP+S, Gerlach, Porst + Steiner GmbH geschickt hatte, erhielt ich bereits wenige Tage danach eine erste Rückmeldung sowie eine Einladung zu einem Gespräch vor Ort. Dieses wurde von einem der Geschäftsführer persönlich geführt, dauerte ca. 2 Stunden und war inhaltlich sehr gut strukturiert. Im Anschluss daran erhielt ich eine weitere Einladung zum "Projekttag", der von 9:30 Uhr bis 16:30 Uhr dauerte. Die Bestandteile waren zum einen die Bearbeitung von drei unterschiedlichen Cases inkl. anschließender Präsentation und Diskussion (insg. jew. 30 Min.) sowie ein gemeinsames Mittagessen mit einem Teil des Teams. Das Feedback war jederzeit sehr gut und konstruktiv. Bereits wenige Tage danach erhielt ich ein attraktives Vertragsangebot, dass sich nur minimal von meinen angegebenen Vorstellungen unterschied. Bedauerlicherweise entschied ich mich aus persönlichen Gründen sowie meinem Profil jedoch für einen anderen Arbeitgeber.
Abschließend bleibt festzuhalten, dass sich GP+S als sehr interessanter Arbeitgeber mit intensivem Coaching und Mentoring seitens der Geschäftsführer präsentiert hat. Ich bin davon überzeugt, dass die Kombination aus individueller Betreuung und innovativen Kunden ein sehr gelungener Mix ist und jeden Mitarbeiter zielgerichtet motiviert.
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Beworben, jedoch nie eine Rückmeldung erhalten
Bewerber/inHat sich 2016 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Selbst eine Standard Zu- oder Absage wäre besser als gar nicht auf Bewerbungen zu reagieren.
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Sehr freundlicher & professioneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei GP+S Consulting GmbH in Bad Homburg vor der Höhe als Senior Consultant beworben und eine Absage erhalten.
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