Hartes Geschäft, wer knallhart mitkämpft hat gewonnen wer menschlich bleibt wird abgesägt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz, Gleitzeit, IGM-Tarife
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine echte Leistungsbewertung diese ist vorausgefuellt und wird nicht nach individueller Leistung bemessen
Verbesserungsvorschläge
Personal-Entwicklung schaut auf die Mitarbeiter und geht Ihnen Chancen und Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln die direkten Vorgesetzen vergessen, blockieren oder haben da Ihre privelegierten Vorzugskandidaten.
Arbeitsatmosphäre
Absolut unfaires Verhalten wenn man Mitarbeiter auf irgendeine Art und Weise los werden möchte. Zur Not wird so lange gesucht oder mit viel Fantasie irgendwas (er-)gefunden
Kommunikation
Wurde verbessert ist aber noch nicht in allen Managementebenen angekommen. Hierarchie wird noch sehr oft von oben nach unten gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Leider gibt es viele die für die Karriere gerne am Stuhlbein von anderen sägen. Koste es was es wolle. Von Mobbing will dann keiner was wissen, wird zur Kenntnis genommen und unter den nächsten Teppich gekehrt.
Work-Life-Balance
Hier eher nicht ein Leitsatz des Unternehmens.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte blockieren sich gegenseitig, es sind immer mehr Entscheidungsträger geworden.
Interessante Aufgaben
Wenn die Aufgaben durchdacht verteilt werden super Potenzial.
Gleichberechtigung
Hab ich noch nirgends schlechter erlebt. Ein hoch auf die Singles und workaholics!
Umgang mit älteren Kollegen
Es lebe die Altersteilzeit!
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gut
Image
Haben sie sich selbst kaputt gemacht
Karriere/Weiterbildung
Selbst und ständig sonst weg vom Fenster