39 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
39 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,4
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Positiv überrascht !
Bewerber/inHat sich 2011 bei Groupon GmbH in Berlin als Account Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich als Account Manager beworben und ungefähr - ungelogen - 4 Stunden später einen Anruf von einem sehr angenehmen Hr´ler bekommen.
Der Recruiting Prozess war wirklich sehr schnell, aber gut. Ich fühlte mich sehr wohl, ernst genommen und fühlte mich wirklich als Bewerber.
Im Gespräch sagte er auch Zitat: "Wir müssen natürlich schauen ob du zu uns passt aber du musst halt auch schauen ob du dir die Stelle so vorstellen kannst ..."
Nichts mit "schnell schnell schnell" wie es hier immer geschrieben wird - er hat sich bestimmt 40 min. Zeit genommen, dann auch noch den Leiter der Abteilung ECOMMERCE geholt. Nach dem Gespräch die Abteilungen in einem sehr kurzen Rundgang gezeigt - aber unglaublich wieviele die da sitzen. Ich finde zu viele, auf zu wenig platz.
Bewerbungsfragen
- Bist du schon einmal gescheitert? Wenn ja, wie bist du damit umgegenagen ... wusste nicht was man da sagen sollte ...
- Warum bist du Vertriebler? Gute Frage ;)?
- Wie stellst du dir die Stelle vor?
- Was denkst du, passiert nachdem du das Angebot vom Partner geholt hast?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsgespräch in 6 Minuten
Bewerber/inHat sich 2011 bei Groupon GmbH in Berlin als Call Center Agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch: Es sollten zwei Personen anwesend sein, 1x Mitarbeiter aus HR + potentielle Teamleiterin; Der Mitarbeiter aus der HR sagte ab und das Gespräch fand zwischen pot. Teamleiterin und mir statt; Im Raum vor arbeitenden Kollegen (sie saßen vorm Rechner und telefonierten)
Bewerbungsfragen
- Keine (!!!)
- Nebenjobs, Pläne nach dem Studium
- Keine; Die völlig genervte Mitarbeiterin, die während des Bewerbunsgesprächs noch Telefonate führte beendet es nach 6 Minuten.
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Professionalität des Gesprächs
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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mehr erwartet
Bewerber/inHat sich 2011 bei Groupon in Berlin als Sales Consultant Fokus Hotel - Süddeutschland (m/w) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
ich dachte, es werden Profis gesucht!
Bewerbungsfragen
- Keine Fragen, nach zwei nichtssagenden Rollenspielen wurden fast alle Bewerber ohne Angabe von Gründen nach Hause geschickt, das nach ca. 20 Minuten und ohne Erstattung der Reisekosten, bei vielen über 300 km.
- Die Lust nach einer neuen Aufgabe
- So sollte man mit Bewerbern nicht umgehen!
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Professionalität des Gesprächs
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Bewerbung bei Groupon
Bewerber/inHat sich 2011 bei Groupon in Berlin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nach 2 Monaten keine Reaction.
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Befriedigend: 2.8 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Groupon GmbH in Berlin beworben und eine Absage erhalten.
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Gut: 3.1 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich bei Groupon GmbH in Berlin beworben.
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Sehr gut: 4.7 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Groupon GmbH in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ich habe keine Antwort erhalten
Bewerber/inHat sich 2013 bei Groupon GmbH in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Rundum gute Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2011 bei Groupon in Berlin als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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