6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die ideale Verbindung von Arbeit und gesellschaftlichem Engagement
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit bei den Grünen verbindet das Arbeiten mit gesellschaftlichem Engagement. Sehr entspannte Arbeitsatmosphäre, die viel eigenes Engagement zulässt. Kreative Ideen werden geschätzt. Die Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen und dem Vorstand ist sehr gut und auf Augenhöhe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Vorstand wird alle zwei Jahre neu gewählt. Das bringt immer etwas Veränderung mit sich, aber man kann sich daran gut gewöhnen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsstelle könnte noch mehr professionalisiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kluft zwischen Anspruch und Wirklichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele Konflikte, Mikromanagement und unklare Zuständigkeiten belasten die Arbeitsatmosphäre stark.
Image
Image hängt vom Betrachter ab. Die Kluft zwischen Anspruch und Wirklichkeit kratzt in jedem Fall am Image.
Work-Life-Balance
Im Großen und Ganzen gut, Vertrauensarbeitszeit. Politische Arbeit bringt aber unweigerlich Belastungsspitzen mit sich.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen wie VWL, BAV, Jobticket etc gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Motivation und Führung quasi nicht existent.
Kommunikation
Fehlende Klarheit und Verbindlichkeit in den Absprachen, viel Geheimniskrämerei. Viele Mitarbeiter*innen werden von Planungen überrascht, weil transparente Kommunikation fehlt.
Gleichberechtigung
Leider klaffen hier Anspruch und Wirklichkeit auseinander.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professionell geht anders
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Inhalte, viele Freiheiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Kommunikation, Strukturierung, Führung und Wertschätzung, für Mitarbeiter ermüdendes und demotivierendes Mauern.
Verbesserungsvorschläge
Klare Prozesse und Strukturen schaffen (bzw. annehmen - die MA bringen hier sinnvolle Vorschläge ein), den Mitarbeiter*innen zuhören, ihnen antworten und sie wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Unsicherheit, mangelndem Rückhalt durch Vorstand und regelmäßigen Querelen in Vorstand und Team.
Image
Chaos wird auch nach außen sichtbar - teilweise ist es peinlich, hier zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Viele Freiheiten, zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ok, soziale Kompetenz bei Teilen des Vorstands ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise durch die Problematiken mit der Führungsetage sehr eng, teilweise spaltet das Verhalten der Führungskräfte (Ungleichbehandlung: Teile des Teams werden einbezogen, andere ausgeschlossen) aber auch das Team.
Vorgesetztenverhalten
Keine Struktur. Keine Kommunikation. Gehen Konflikten aus dem Weg, auch zu Lasten des Teams. Mauern.
Arbeitsbedingungen
Großzügige Büroräume im Stadtzentrum, gute technische Infrastruktur.
Kommunikation
Top-Down wird fast nicht kommuniziert, weder Erwartungen, noch Feedback zur Arbeit oder organisatorische Fragen. Stonewalling für Fortgeschrittene.
Gleichberechtigung
Nach außen ja (damit wirbt die Partei), nach innen nein.
Interessante Aufgaben
Sind das Argument für den Job.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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Super Kolleg*innen, freundliche Athmosphäre
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber im politischen Bussiness
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leben für die Arbeit und die Partei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Grüne München durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Grüne München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Grüne München als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.