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Unternehmenskultur

München

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Grünecker Patent- und Rechtsanwälte PartG mbB die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 39 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Grünecker Patent- und Rechtsanwälte PartG mbB
Branchendurchschnitt: Recht

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Grünecker Patent- und Rechtsanwälte PartG mbB
Branchendurchschnitt: Recht

Die meist gewählten Kulturfaktoren

26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    54%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Durch die Möglichkeit von Home Office erstpart man sich an einigen Tagen die Anfahrt.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die Tätigkeiten sind abwechslungsreich und heruasfordernd.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es kommt hier ganz stark auf die Abteilung an, in der man ist. In meiner Abteilung herrscht ein gutes Miteinander, es gibt regelmäßig Feedback, für guten Einsatz wird gelobt und man findet auch immer ein offenes Ohr.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Schwachpunkt der Kanzlei, an dem noch gearbeitet werden kann. Man erfährt oft Dinge nur über den Flurfunk.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sicher teamabhängig, in meinem Team aber toll!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Recht gut, Überstunden können abgebaut werden und wir sind mittlerweile so gut aufgestellt, dass Überstunden nur noch in geringeren Maßen anfallen und dann oft nicht durch den Arbeitgeber begründet sind (zB verspätete Instruktionen vom Mandanten bei Fristen)

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