5 Bewertungen von Bewerbern
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Business geht heute anders! Für moderne Unternehmen und attraktive Arbeitgeber sind Bewerber ebenso Kunden und Gäste wie andere Besucher auch. Und Sie sollten diese ebenso – mit Gastfreundschaft, Respekt, Wohlwollen und dem Bemühen, eine Atmosphäre des Vertrauens zu schaffen, behandeln.
Es ist wirklich schade, dass man nach einer Absage auf Nachfrage kein Feedback bekommt, an welchen Kriterien man gescheitert ist. Lag es an der Qualifikation, lag an den Gehaltsvorstellungen. Das hinterlässt einen bitteren Nachgeschmack. Andere Firmen machen dies besser. Auf Nachfrage bekommt man ein kurzes konstruktives Feedback welches einen für die Zukunft weiter bringt. Hier gab es nur eine kurze Antwort "aus rechtlichen Gründen darf zu den Auswahlkriterien keine Auskunft gegeben werden". Der letzte Eindruck bleibt. Hier leider ein negativer Nachgeschmack. Ansonsten war der Prozess sehr wertschätzend und an zeitliche Absprachen wurde sich gehalten.
INTERNE Bewerbung ging nicht zum Meister. Absage direkt nach 1 1/2 Wochen.
Man nimmt lieber EXTERNE Leute als INTERN.
Der Bewerbungsprozess ist nicht mal durchgeführt worden.
Selbst bei einer Internen Bewerbung Null Rückmeldung, über den stand der Dinge wie man es kennt den man muss ständig den Dingen hinterherlaufen und quasi betteln !!
Die Stellen werden lieber an auswärtige vergeben.