Interessante Tätigkeit, belastende Arbeitsbedingungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben, tolle Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s.o.
Verbesserungsvorschläge
Die Tätigkeit empfand ich als ausgesprochen interessant und schätzte auch den sehr großen Entscheidungsspielraum bzgl. der Methodenauswahl und Planung der Förderung und Integration.
Während meiner Beschäftigung wurden die Arbeitsbedingungen permanent verändert, angepasst, leider aber faktisch nie zum Vorteil der Arbeitnehmenden. Die zur Verfügung stehende Zeit für die Coachings wurden verkürzt, dies bei gleichbleibendem Betreuungsaufwand und überbordendem Vewaltungs- und Dokumentationsaufwand. Fahrzeiten von Kunde zu Kunde blieben dabei unberücksichtigt und wurden je nach Lokalisation kaum abgebildet. An dieser Stelle wird dann die "Vertrauensarbeitszeit" auch zur Farce.
Arbeitszeiten wurden dabei sogar auf zwei (krumme) Stellen nach dem Komma berechnet. Ständig kommt es zu Vertragsänderungen seitens des Arbeitgebers. Durch sich aneinanderreihende befristete 6-Monatsverträge wird ein enormer Druck auf die Mitarbeitenden ausgeübt. Nichts ist hier sicher, weder das Arbeitsverhältnis an sich, die anfangs vereinbarten Stundenzahlen und damit letztlich auch das Gehalt. Dieses bewegt sich im Mindestlohnbereich für pädagogische Fachkräfte.
Wo anfangs noch ein gutes Miteinander mit der Zentrale in Kiel möglich war, wurde dies mittels Einführung eines Ticket-Systems mit IT- und Personalabteilung quasi unterbunden. Eine direkte Kommunikation war nicht mehr möglich. Anfragen blieben hier auch schon mal komplett unbearbeitet, insbesondere wenn das Thema nicht gewünscht war (Vertrags-/Gehaltsthemen).
Liest man hier die Bewertungen der Mitarbeitenden aufmerksam, ergibt sich schon ein sehr klares Bild, was zu erwarten ist, von ein paar sehr "vernichtenden" und nicht wirklich sachlichen Bewertungen mal abgesehen. Die immer wiederkehrenden Kritikpunkte bzgl. Arbeitsbedingungen, Intransparenz, fehlender Kommunikation und wenig mitarbeiterfreundlicher Ausrichtung entsprechen aber auch meiner Erfahrung.
Interessant in diesem Zusammenhang sind die regelmäßig eingestreuten 5 Sterne-Bewertungen, die meistens auch von der Geschäftsführung (natürlich positiv) kommentiert werden. Sollte man als Interessent/Bewerber einfach mal beobachten und entdeckt dann vermutlich ein gewisses Muster. Diese regelmäßigen Bewertungs-Ausreißer heben den Schnitt der gsm nämlich auf ein Niveau, das in der kununu-Zusammenfassung den Eindruck erweckt, sie würde das Unternehmen von Mitarbeitenden besser bewertet als der Branchendurchschnitt.