Durch die Führungskraft fürchterliche Bedingungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt einige nette Kolleginnen bei uns im Team und die Arbeit mit den TN ist gut.
Immerhin gibt es Strukturen wie Vertrauenspersonen die man per Videocall anrufen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben, leider das Meiste.
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierte LS anstellen und aktiv für das Wohlbefinden im Team einsetzen.
Kommunikation
Das Unternehmen und die Geschäftsführung aus Kiel gibt regelmäßig Updates zu den Entwicklungen. Daher die zwei Sterne.
Könnten Minussterne gegeben werden, würde ich dieses aber für die LS direkt geben. Die Kommunikation ist eine Bandbreite von: auch mit mehreren Nachfragen nicht vorhanden, bis absolut unprofessionell, ohne Durchblick und Übergriffigen Witzen wie aus den 80ern den Mitarbeiterinnen gegenüber
Kollegenzusammenhalt
Durch das System mit 1 Jahresverträgen und dem Signal dass man seinen Job verlieren kann, wenn man nicht spurt, schafft es schwere Bedingungen
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal
Gleichberechtigung
Anzügliche Kommentare des Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Standorte und Technik meist okay, andere wiederum schlecht
Image
Expandieren um jeden Preis und es werden überall unqualifizierte Leitungen eingesetzt. Das sagen auch andere Mitarbeiterinnen mit denen ich geredet habe.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt aktuell immerhin die Idee der internen Weiterbildung, bislang aber kein gut vertretener Punkt