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Versicherungen
Bewertung

Leider nicht zu empfehlen

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich so schnell eingestellt worden bin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das ich wahrscheinlich nicht lange bleiben werde

Verbesserungsvorschläge

Sich malpersönlich ein Bild von der Situation machen, übersehen kann man die Missstände nicht. Es sein denn man möchte es nicht sehen

Arbeitsatmosphäre

Ziel und Aufgaben nicht klar definiert. Es fehlt an einer professionellen Einarbeitung. Man hat das Gefühl, dass keiner sich kümmern möchte oder Zeit investieren.

Kommunikation

Aus meiner Sicht wichtige Small-Talks finden nicht statt. Nur unpersönliche Online-Meeting mit schlechter Hardware,

Kollegenzusammenhalt

Zumindest die ich kennenlernen konnte

Work-Life-Balance

Homeoffice wird angeboten, daher ist niemand im Haus. In der Anfangsphase nicht besonders gut.

Vorgesetztenverhalten

Man hat das Gefühl, dass sie überfordert sind. Wichtige und Notwenige Entscheidungen werden nicht getroffen.

Wer nicht weiter weiß bildet einen Arbeitskreis...

Interessante Aufgaben

Man dreht sich eigentlich immer im Kreis

Gleichberechtigung

So weit ich es sehen kann

Umgang mit älteren Kollegen

So weit ich es sehen kann

Arbeitsbedingungen

Wichtige Termine werden regelmäßig kurz vorher abgesagt. Man fühlt sich unwichtig

Gehalt/Sozialleistungen

Naja

Image

Unternehmen ist kaum bekannt und man kann keine Bemühungen erkennen, das ändern zu wollen.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe den Eindruck, dass es eine hohe Fluktuation gibt. Ältere Kollegen sehr unmotiviert, teilweise "warten" sie nur auf die Rente

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Becker, Recruiting & Employer Branding
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding

Liebe/r Kollege/in,

wir danken Ihnen dafür, dass Sie sich die Zeit für diese Arbeitgeberbewertung genommen haben.

In Ihrer Bewertung wurde deutlich, dass Sie mit Ihrer Einarbeitungsphase unzufrieden sind und sich gedanklich damit auseinandersetzen, den GVV zu verlassen. Das ist bzw. wäre sehr schade! Uns ist sehr viel daran gelegen, dass sich unsere neuen Mitarbeitenden schnell und gut auf Ihre Aufgabe im Hause vorbereiten können, da hier der Grundstein für eine lange erfolgreiche Zusammenarbeit gelegt wird. Ich möchte Ihnen anbieten, dass wir uns über Ihre Bewertung persönlich austauschen und freue mich auf die Kontaktaufnahme Ihrerseits (siehe Telefonbuch im Intranet).

Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung

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