Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GWG-Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 61 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Nachhaltiger Unternehmenserfolg hängt auch von der Mitarbeiterzufriedenheit ab. Aus diesem Grund gehen wir das Thema Kulturentwicklung aktiv mit Workshops, Befragungen und Projekten an. Mit dem GWG-Kulturprozess soll die Unternehmenskultur nachhaltig und gemeinschaftlich an die Zielvorstellung eine ...
31 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation funktioniert größtenteils gut und sorgt für einen effizienten Arbeitsablauf. Wichtige Informationen werden regelmäßig und transparent geteilt, und die Führungsebene ist offen für Feedback. Die regelmäßigen Meetings fördern den Austausch und halten alle informiert.
Gelegentlich gibt es kleine Verzögerungen oder Unklarheiten, besonders in stressigen Phasen. Ein bisschen mehr Klarheit und Schnelligkeit könnten die Effizienz weiter steigern.
Insgesamt bin ich aber zufrieden mit der Kommunikation und dem offenen Austausch im Team.
Der Kollegenzusammenhalt bei der GWG ist wirklich außergewöhnlich! Vom ersten Tag an habe ich mich als Teil eines motivierten und hilfsbereiten Teams gefühlt. Hier wird nicht nur im beruflichen Sinne zusammengearbeitet, sondern auch ein echtes Miteinander gepflegt. Es ist eine Selbstverständlichkeit, sich bei Bedarf zu helfen, Ideen auszutauschen oder auch in stressigen Zeiten füreinander da zu sein. Dieser Teamgeist trägt maßgeblich dazu bei, dass wir gemeinsam erfolgreich sind und die Arbeit einfach Spaß macht. Ich schätze mich sehr glücklich, Teil eines solch tollen Teams zu sein!
Die Work-Life-Balance bei der GWG ist sehr gut. Es gibt keine Kernarbeitszeit, sodass man seine Stunden flexibel einteilen kann, und die Gleitzeitregelung ermöglicht es, Arbeit problemlos mit privaten Terminen zu kombinieren. Zudem kann man dank der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, seine Arbeitszeit individuell gestalten. Eine Stempeluhr sorgt für eine einfache Zeiterfassung, ohne dabei die Flexibilität einzuschränken. Insgesamt wird eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben geboten.
Das Verhalten der Vorgesetzten bei der GWG ist äußerst positiv. Sie pflegen eine offene und respektvolle Kommunikation und haben stets ein offenes Ohr für die Anliegen ihrer Mitarbeiter. Feedback wird konstruktiv gegeben, und man fühlt sich in Entscheidungen gut eingebunden. Gleichzeitig wird viel Vertrauen in die Eigenverantwortung der Mitarbeiter gesetzt, was die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm macht.
Die Aufgaben bei der GWG sind abwechslungsreich und herausfordernd. Man arbeitet an spannenden Projekten und hat zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Natürlich gibt es auch Aufgaben, die weniger spannend sind und erledigt werden müssen – das gehört einfach dazu, egal in welcher Position man ist. Insgesamt sorgt die Vielfalt der Aufgaben dafür, dass die Arbeit nie langweilig wird und immer neue Herausforderungen mit sich bringt, wobei eine gute Balance zwischen Routine und Innovation gegeben ist.
Es herrscht eine freundliche und offene Atmosphäre, in der sich jeder auf Augenhöhe begegnet – unabhängig von der Position oder dem Erfahrungslevel.