Tendenz fallend
Arbeitsatmosphäre
Zu viel Neues: Abläufe, Systeme, Programme, häufiger Mitarbeiterwechsel. Im Arbeitsalltag absolut unbrauchbar. "Die Linke weiß nicht was die Rechte tut." Mitarbeiter flüchten in den Vorruhestand.
Kommunikation
Die wichtigen Dinge erfährt man in unserer Abteilung nicht mehr.
Untereinander fehlen Informationen und Mitteilungen jeglicher Art.
Kollegenzusammenhalt
Stimmen andere Dinge nicht, fehlt es auch am Zusammenhalt. Leider hat auch das sehr nachgelassen.
Work-Life-Balance
Urlaub kein Problem, Termine (Arzt) können individuell oder nach Absprache wahrgenommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Es wird über unsere Köpfe hinweg entschieden. Vollendete Tatsachen und zu wenige Informationen werden an die Mitarbeiter weiter gegeben. Vorgesetzte wissen die Leistung mancher Leute gar nicht zu schätzen und haben keinen Blick für die Alltags Realität.
Prinzip Hühnerleiter...
Warum dürfen Kollegen in manchen Abteilungen ins Mobile Office und in anderen Abteilungen nicht???
Interessante Aufgaben
Leider fehlt auch hier die Kommunikation. Vorgesetzte treffen Entscheidungen, teilen diese mit und der Rest des Teams erfährt nichts. Arbeit ist nicht gerecht verteilt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kenntnisse und Erfahrungen der älteren Kollegen werden ignoriert und sind dann doch wieder nötig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vielleicht für Bosse, aber nicht für uns! Umwelt und SOZIALES?!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt pünktlich, kein Urlaubsgeld, keine Boni Zahlungen in der Krise
Image
Mehr Schein als Sein. Negativ Schlagzeilen in der Tageszeitung.