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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei h + p hachmeister + partner die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wertschätzender Austausch auf Augenhöhe - sowohl unter den Kollegen, als auch mit den Führungskräften / Partnern.
Toller Zusammenhalt und große Hilfsbereitschaft unter den Kollegen. Keine Ellenbogenmentalität vorhanden.
Beratungstypisch gibt es auch intensivere Phasen mit hoher Arbeitsbelastung und Reisetätigkeit, aber für eine Strategieberatung immer noch im Rahmen.
Aus meiner persönlichen Erfahrung begegnet man sich, unabhängig von der Hierarchie, auf Augenhöhe und wird stets respektvoll behandelt. Meinungen und Anregungen von juniorigen Kollegen werden geschätzt und erwartet.
Breites Themenspektrum und steile Lernkurve beim Branchenspezialisten mit abwechslungsreichen Projekteinsätzen. Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken wird hoch geschätzt.
Der Drive in der Beratung ist erwartungsgemäß höher, als in anderen Branchen. Dessen muss man sich bewusst sein, weshalb die Arbeitsatmosphäre von Dynamik und gegenseitigem Support geprägt ist. In intensiveren Phasen nimmt der Workload zu - die Atmosphäre leidet darunter jedoch nicht.