Guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte sind toll, der Baustoff Holz faszinierend und nachhaltig. Die Kollegen helfen zusammen und die Arbeit ist abwechslungsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn Mitarbeiter auf Missstände hinweisen, sollte das auch gehört werden v.a. wenn mehrere Personen auf das gleiche Probleme aufmerksam machen. Außerdem ist es in unserer Abteilung zu viel Arbeit für zu wenig Personen.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Wahl der Abteilungsleitung sollte darauf geachtet werden, dass diese nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch emotionale und soziale Kompetenz besitzt, Menschen führen und motivieren kann. Es haben bereits mehrere (auch langjährige) Mitarbeiter wegen der Abteilungsleitung gekündigt und darauf hingewiesen, dass die Abteilungsleitung einer der Hauptgründe ihres Ausscheidens war. Konsequenzen wurden aber keine ergriffen. Wenn fast das ganze Team einmal erneuert wurde, sollte man vielleicht doch einen genaueren Blick auf die Ursache werfen und handeln.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang der Kollegen untereinander ist durchwegs positiv. Man unterstützt sich und hilft zusammen, wenn jemand Hilfe braucht. Das ist wichtig, da es oft ziemlich stressig ist.
Kommunikation
Sehr gut. Im Intranet werden alle wichtigen Informationen weitergegeben und die Geschäftsführung informiert regelmäßig über den Stand des Unternehmens.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, man kann sich aufeinander verlassen.
Work-Life-Balance
Etwas verbesserungswürdig. Es sind immer wieder Events oder Abendveranstaltungen bei denen man anwesend sein muss. Außerdem gibt es immer viel zu tun. Ich denke, es ist einfach zu viel Arbeit für zu wenig Personen.
Vorgesetztenverhalten
Fachlich ist die Abteilungsleitung sehr kompetent, allerdings fehlt es an Empathie und sozialer Kompetenz. Druck von oben wird ungefiltert weitergegeben. Kritik wird nicht konstruktiv geäußert, sondern ist eher verletzend. Weißt man darauf hin, dass einen das Führungsverhalten verunsichert, einschüchtert und verletzt, gibt es kein Einsehen. Selbst- und Fremdwahrnehmung weichen scheinbar völlig auseinander. Die Stellvertretung ist aber umso besser und ein wahrer Lichtblick.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen ist offen für neues und es wird nie langweilig.
Arbeitsbedingungen
Die Büros könnten moderner ausgestattet sein v.a. die Ergonomie dürfte stärker berücksichtigt werden (höhenverstellbare Tische, bessere Stühle etc.). Die technische Ausstattung ist aber gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit steht an erster Stelle und wird wirklich gelebt nicht nur behauptet. Es gibt E-Tankstellen, Bike-Leasing etc.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein bisschen Luft nach oben ist immer, aber ich bin durchaus zufrieden.