Basierend auf Daten aus 64 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Häcker Küchen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 126 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
64 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Atmosphäre in meiner Abteilung ist super, wir verstehen und alle gut und die Kommunikation mit unserer Führung fühlt sich gut und Vertrauensvoll an.
Natürlich weiß ich auch das es bei uns sehr unterschiedlich ist je nachdem in welcher Abteilung man ist.
Allgemein wird aber wert darauf gelegt das eine gute Arbeitsatmosphäre herrscht. Auch wenn es nicht immer einfach ist grade in unruhigen und angespannten Zeiten.
Zusammenhalt ist bei mir in der Abteilung wirklich einzigartig, so etwas vergleichbares hatte ich noch nie in meinem Arbeitsleben.
Ist aber auch denke ich eine Ausnahme :)
Könnte besser sein, um in Zukunft auch alle zufrieden zu stellen sollte man die 35 Stunden Woche einführen. Ich denke dann würden sich auch mehr neue Leute bei uns bewerben.
Was durchaus positiv ist, ist die Möglichkeit des Homeoffice.
Aber das können nur wir in der Verwaltung nutzen, die Leute in der Produktion können das nicht.
Wenig interne Kommunikation