3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leere Versprechungen und schlechte Kommunikation seitens der Leitungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
REIN GAR NICHTS!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Verbesserungsvorschläge
Die Leitungsebene austauschen!
Gehalt/Sozialleistungen
Leichte Verbesserung aber keine zusätzlichen Benefits! Die Konkurrenz ( außerklinische Intensivpflege) wirbt mit besseren Vorteilen ( menschlicher)!
Vorgesetztenverhalten
Keinen Stern verdient!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin neutral.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund der ständigen Personalsuche und Überstunden, werden die vorhandenen Mitarbeiter verheizt, die dann Kündigen bzw. Langzeitkrank sind. Dieser Kreislauf wird nicht unterbrochen.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite nur im Nachtdienst. Selbstständig und allein bei meinem Patient. Wir kommen gut zusammen aus.
Image
Ich kenne kaum Mitarbeiter. Da wir in der 1zu1 Pflege alleine beim Patienten sind.
Work-Life-Balance
Nachtdienst ist immer ein Killer für Life Balance. Ich habe es mir aber so ausgesucht, wegen Geld. Tagsüber in der Pflege arbeiten für mich unvorstellbar. Ehenso im Heim oder Krankenhaus.
Karriere/Weiterbildung
Es besteht die Möglichkeit sich weiter zu bilden und aufzusteigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin soweit zufrieden. Mehr Grundgehalt wäre allerdings schön.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das weiss ich nicht.
Kollegenzusammenhalt
Wenn die hohe Fluktuation in der Pflege nicht wäre, würde ich sagen, die Kollegen halten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Siehe Gleichberechtigung
Vorgesetztenverhalten
Da auch bei den Vorgesetzten gefühlt jährlich alles ausgetauscht wird. Kenn ich mittlerweile keine mehr. Es lohnt sich nicht sich damit zu beschäftigen. Auch hier hohe Fluktuation bzw., wenn man Fragen hat wird man weiter gereicht, weil keiner was weiss. Kann schon mal ein paar Monate dauern, bis sich was geklärt hat.
Arbeitsbedingungen
Da ich im häusslichen Umfeld meines Patienten arbeite, behaupte ich, alles ist da was gebraucht wird. Natürlich keine Krankenhauseinrichtung.
Kommunikation
Was nötig ist wird Kommuniziert.
Gleichberechtigung
Das kann ich nicht beantworten. Wir suchen händeringend Personal, es wird alles genommen was ein Examen hat.
Interessante Aufgaben
Im Nachtdienst schläft im besten Fall Komplikationsfrei mein Patient.
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Alles kann nichts muss
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Halvar Kranken- und Intensivpflege durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Halvar Kranken- und Intensivpflege als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Gehalt/Sozialleistungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Halvar Kranken- und Intensivpflege als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.