Fairer Arbeitgeber mit Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
freundliche Arbeitsatmosphäre
vielseitige Aufgabengebiete
Kommunikation
es wird transparent kommuniziert
Work-Life-Balance
Überstunden werden im Unternehmen gern gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
die Altersteilzeit wurde abgeschafft - das System mit dem Wertguthaben, mit dem man Überstunden sammeln kann, ist kein gleichwertiger Ersatz.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine frühere Bewertung aus dem Jahr 2017 zu aktualisieren und uns erneut Feedback zu geben.
Es freut uns sehr, dass du schon so lange Teil von Hama bist und dich nach wie vor bei uns wohlfühlst. Besonders schön ist es zu lesen, dass du die Verbesserungen im Bereich Kommunikation wahrnimmst – das bestätigt uns, dass unsere Anstrengungen in diesem Bereich Wirkung zeigen.
Deine Kritik zur Abschaffung der Altersteilzeit können wir gut nachvollziehen. Wir wissen, dass dieses Angebot für viele Mitarbeitende attraktiv war. Allerdings bringt die Altersteilzeit für uns als Arbeitgeber den vorzeitigen Verlust wertvoller Fachkräfte sowie hohe Kosten mit sich, weshalb wir uns schweren Herzens dazu entschieden haben, diesen Benefit nicht mehr anzubieten. Das hat jedoch nichts mit einer negativen Haltung gegenüber unseren älteren Kolleginnen und Kollegen zu tun. Ganz im Gegenteil: Wir schätzen ihre Erfahrung und ihr Know-how sehr, und es schmerzt uns jedes Mal, wenn wir uns von jemandem verabschieden müssen.
Solltest du noch weitere Anmerkungen haben, melde dich gerne jederzeit bei mir.
Wir wünschen dir weiterhin viel Spaß und viel Erfolg bei Hama und hoffen, dass du noch lange ein Teil von uns bleiben wirst.
Viele Grüße
Christina Ebermayer