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WASSER
Bewertung

Sinnvoller Job in lähmender Bürokratie mit langsamen Arbeiten

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hamburg Wasser gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sinnvolle Tätigkeit, Bezug zu Umweltschutz. Personnel und finanziell Dank des Monopols üppig ausgestattet, was insgesamt zu stressfreiem gemütlichem Arbeiten führt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hinkt bei Prozessen und Digitalisierung 10-20 Jahre hinterher. Kein echtes Interesse oder Notwendigkeit, daran etwas zu ändern, was an der kommunalen, hierarchischen und bürokratischen Struktur und dem Monopolgeschäft liegt. Daher nicht konkurrenzfähig im Vergleich zu effizient geführten Unternehmen. Leider viel verschenktes Potenzial

Verbesserungsvorschläge

Sich mehr an der Privatwirtschaft orientieren, Leistung fordern und dann auch belohnen. Konsequent digitalisieren, damit der Rückstand zur Privatwirtschaft nicht noch größer wird

Kollegenzusammenhalt

je nach Sympathie, Arbeitsbelastung und Laune. Innerhalb der Teams meist gut.

Vorgesetztenverhalten

was in der Beschreibung der Kategorie genannt wird, findet kaum statt

Interessante Aufgaben

Teilweise ja. Klimawandel kam hinzu, die Routineaufgaben sollen gemacht werden so wie seit 20 Jahren

Arbeitsbedingungen

Anmutung: Amtsstube, grau, Charme der 80er. Technik: funktioniert, aber nur das nötigste, z. B. das billigste und kleinste, daher oft unbrauchbare Smartphone, was auch egal ist, da das Unternehmen kein WLAN anbietet. Wie soll man da online z.B in Teams oder in Meetings arbeiten, wenn in Konfis bis auf ein Kabel kein Internet vorhanden ist? In manchen Gebäudeteilen nicht einmal normaler Handyempfang. Keine Lüftung oder Klimaanlage.

Gehalt/Sozialleistungen

Tariflich sicher, aber auch starr. wenig Bezahlung nach Leistung, sondern nach Eingruppierung. In unteren Tarifgruppen gut, oben (Führungskräfte, IT-Spezialsiten, ...) zahlt die Privatwirtschaft
wohl besser

Image

Nach außen deutlich moderner, die Realität intern entspricht dem nicht

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, Karrieremöglichkeiten ?


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Manuela Rosemann, Referentin Content & Community-Management
Manuela RosemannReferentin Content & Community-Management

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Schade, dass Sie manches so negativ empfunden haben. Wir sind zwar kein Start-up, doch wir bauen die Digitalisierung aus, treiben Prozesse und Projekte mit Verve voran und neben gut nutzbaren sowie ausreichend großen Smartphones gibt es bei Bedarf die Option von Tablets.
Wir wünschen Ihnen alles Gute.

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