Dieser Arbeitgeber kann mit gutem Gewissen weiterempfohlen werden!
Gut am Arbeitgeber finde ich
offener Umgang und gelebte Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Du bist noch nicht dabei!
Verbesserungsvorschläge
Dafür habe ich reichlich intern angebotene Möglichkeiten. :)
Arbeitsatmosphäre
angenehme Zusammenarbeit mit großer Hilfsbereitschaft
Kommunikation
offener und freundlicher Umgang miteinander
Kollegenzusammenhalt
Es gibt EIN Team und keine Grüppchen. Dieses Team hat genau die richtige Größe, um die neuen Mitarbeiter problemlos eingliedern zu können.
Work-Life-Balance
Auf die privaten Bedürfnisse der Mitarbeiter wird absolut Rücksicht genommen. Es gelten flexible Arbeitszeiten. Mit der Home-Office-Möglichkeit lässt sich die Arbeit gut planen und die privaten Termine einbinden. Den Mitarbeitern gegenüber wird viel Vertrauen entgegengebracht.
Vorgesetztenverhalten
gelebte Wertschätzung, flache Hierarchieabläufe
Interessante Aufgaben
Die Wünsche der Mitarbeiter in der Aufgabenverteilung werden berücksichtigt. Betreuung von zufriedenen Mandanten bringt Freude.
Gleichberechtigung
ist selbstverständlich
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Gleichbehandlung wird sehr penibel geachtet.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind sehr modern ausgestattet. Man hat die Möglichkeit, sowohl im Büro als auch im Home-Office zu arbeiten. Parkplätze werden vom Arbeitgeber angemietet und den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausstattung, Planung und Organisation in der Kanzlei machen es möglich, die vorhandenen Ressourcen maximal auszunutzen, um insgesamt weniger zu verbrauchen.
Gehalt/Sozialleistungen
Nettolohnoptimierung wird voll ausschöpft. Es werden regelmäßig Firmenevents angeboten. Eine große Auswahl an Getränken, der wöchentliche Obstkorb und die regelmäßigen Süßigkeitsbescherungen in der Küche versüßen das Büroleben.
Image
Diese Kanzlei kann bedenkenlos sowohl an die Mandanten als auch an die suchenden Arbeitnehmer weiterempfohlen werden. Das innere Geschehen passt zum äußeren Auftritt der Kanzlei.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit, sich weiterzubilden, wird vom Arbeitgeber gestellt. Die Mitarbeiter werden motiviert, die Weiterbildung in eigener Organisation zu betreiben. Die persönliche Entwicklung wird gefördert.