Top-Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen (insb. mobiles Arbeiten und Gleitzeit), das Gehalt, das Frauennetzwerk, die Duz-Kultur, die vielen Benefits, die Kantine, die interne Kommunikation, dass das Thema Vielfalt/ Diversität und Nachhaltigkeit vorangetrieben wird und den hauseigenen Honig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von Vertrauen und ich empfinde sie als sehr positiv und entspannt. Die Duz-Kultur ist angenehm, da sie einem gleich von Anfang an ein gutes Gefühl gibt.
Kommunikation
Die interne Kommunikation funktioniert über das Intranet, in dem aktuelle Themen kommuniziert werden. Ich fühle mich sehr gut informiert, auch bei kritischen Themen. Im Team funktioniert es durch regelmäßige Meetings auch sehr gut. Natürlich geht in einem so großen Unternehmen auch mal in der Kommunikation was schief. Da finde ich die offene Fehlerkultur hilfreich, die in dem Unternehmen gelebt wird.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung top! In anderen Abteilungen kann ich es nicht beurteilen. Natürlich gibt es mal Differenzen, ich erlebe aber größtenteils loyale und hilfsbereite Mitarbeitende.
Work-Life-Balance
TOP! Gleitzeit, Vereinbarung zum mobilen Arbeiten (Homeoffice bis 50%), Weihnachten und Silvester frei, 30 Tage Urlaub, Sabbatical, Zusammenarbeit mit einem Familien-Service usw.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung habe ich sehr positive Erfahrungen gemacht. Bei Fehlern wird konstruktiv über die zukünftige Vermeidung gesprochen. Ansonsten regelmäßige Rückmeldungen, Lob und immer ein Auge auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden. Weiter so!
Interessante Aufgaben
Ich bin mit meinen Aufgaben sehr zufrieden.
Gleichberechtigung
Mit einer Diversity- und zwei Gleichstellungsbeauftragten sind wir sehr gut aufgestellt. Das Unternehmen treibt Vielfaltsthemen mit der Rückendeckung der Geschäftsführung voran.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut! Angenehme, funktional ausgestattete Büros, moderne Arbeitsmittel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Würde ich als hoch einschätzen. Alle Abteilungen sind dazu angehalten, nachhaltig und umweltbewusst zu arbeiten. Nachlesen kann man das in dem Nachhaltigkeitsbericht auf der Webseite.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt, Tarifvertrag, transparente Einstufung in Tarifgruppe, günstige Verpflegung in der Kantine, leistungsabhängige Zuschläge, Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, Homeoffice-Pauschale, gestaffelter Erfahrungszuschlag, es gibt sogar einen Geburtenzuschuss. Alles in allem bin ich sehr zufrieden!
Image
Größtenteils stimmt das moderne Image des Unternehmens mit den Realitäten der Mitarbeitenden überein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird erst genommen und regelmäßig angeboten. Fehlen Kenntnisse für die Tätigkeit, wird man gezielt weitergebildet und gefördert.