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HANNOVER 
LEASING 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Vorstellungsgespräche

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zügiges Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei HANNOVER LEASING GmbH & Co. KG beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr schnelle Rückmeldung/Einladung auf Bewerbung, schneller Anschlusstermin für 2. Bewerbungsrunde, rasche Zusage.

Bewerbungsfragen

  • •Verhalten im Team
  • •Persönliche Arbeitsweise
  • •Arbeitsweise in Stresssituationen
  • Lebenslauf mit eigenen Worten wiedergeben, Gründe für Wechsel usw.
  • •Allgemeines, wie wünscht man sich den neuen Arbeitgeber, welche Aufgaben?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell, aber kühl!

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei HANNOVER LEASING GmbH & Co. KG beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein nicht unangenehmes Gespräch, aber alles wirkte ein wenig behäbig. Die Personen wirkten sehr professionell und kompetent, was allerdings in der Immobilienwelt nicht unbedingt etwas heißen soll. Ob mehr Schein als Sein existiert, kann ich leider nicht beurteilen.

Bewerbungsfragen

  • Warum haben sie bei xxx ein so schlechtes Zeugnis? (Frage war provokant gemeint, typisch Personaler)
  • Warum haben sie (meine Anmerkung: in 12 Jahren) so oft den Job gewechselt?
  • Rückmeldung zugesagt, aber keine Reaktion -> eine immer wiederkehrende Tatsache, die ich bedauerlich und sehr unprofessionell finde!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schlechte Organisation

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 bei HANNOVER LEASING GmbH & Co. KG als Vertrieb Gebrauchtwagenbestand beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Organisation und Information , sowie Feedback eines modernen Unternehmens , sehr schlecht. Bewerbung hätte man sich schenken können. Stelle 6 Monate später noch nicht besetzt.?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.1 von 5 Sternen

4,1
Bewerber/inHat sich 2008 bei HANNOVER LEASING GmbH & Co. KG als Bilanzbuchhalter beworben.

Bewerbungsfragen

  • Verhalten im Team
  • Persönliche Arbeitsweise
  • Lebenslauf mit eigenen Worten wiedergeben, Gründe für Wechsel usw.
  • Warum wurde die Weiterbildung gemacht?
  • Allgemeines, wie wünscht man sich den neuen Arbeitgeber, welche Aufgaben?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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