135 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
135 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hansgrohe SE Vorstellungsgespräche
Hansgrohe
SE
kununu Score: 3,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Reibungsloser Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als Bachelorandin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Freizeitgestaltung
- Genereller Werdegang, Studienwahl, Zukunftsvorstellung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr geschmeidiger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe in Schiltach als Bachlorand beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Vorstellung über mögliche Zukunft bei Hansgrohe
- Erfahrungen im Praktikum und Werkstudium
- Welches Bachelorthema mich eher anspricht
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Toller, transparenter Bewerbungsprozess. Sehr professionell und freundlich.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als Masterand - Abschlussarbeit beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Gefragt wurde nach Interessen, Selbstorganisation und Hobbies. Eine Beschreibung seiner eigenen Person war von Interesse.
- Arbeitserfahrungen, Studienerfolg. Positiven, sowie negativen Erfahrungen bisher.
- Zum Umgang mit Stress. Wieso eine Bewerbung beim Unternehmen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Verbesserungswürdig
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hansgrohe SE in Willstätt als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Montage beworben.
Verbesserungsvorschläge
Unangebrachte Fragen vermeiden
Auf die Ausdrucksweise achten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Da hilft auch kein Gratis-Duschkopf
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als Mitarbeiter Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- sich an Rückmeldefrist halten bzw. rechtzeitig informieren
- klare Anforderungen/Schwerpunkte in der Stellenbeschreibung formulieren
- überzogene Bewerber-Aufgaben reduzieren
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Da Ihre Erfahrungen sich leider nicht mit unserem Anspruch an den Hansgrohe Bewerbungsprozess decken, laden wir Sie zu einem persönlichen Austausch ein. Melden Sie sich gerne direkt bei mir unter folgender Nummer: +49 783651-3552
Viele Grüße, Christoph Pross
Recruiter vergisst mehrmals den Verlauf der Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als Pflichtpraktikum Studium beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem mich der zuständige Mitarbeiter für Hochschulmarketing online angeschrieben hatte, vergaß er in diversen Telefonaten und auch im Gespräch selbst über welchen Weg es zu meiner Bewerbung gekommen ist. Ebenfalls war die erste Bemerkung im Bewerbungsgespräch, dass meine Haare anders aussehen, ohne überhaupt Hallo zu sagen.
Bewerbungsfragen
- Hobbys, Interessen, Kenntnisse
- Praxissemester Studium
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Unser Ziel ist immer, für eine angenehme Atmosphäre in unseren Vorstellungsgesprächen zu sorgen. Wir bedauern deshalb, dass Sie sich in unserem Bewerbungsprozess nicht zu 100% wohl gefühlt haben – wir persönlich hatten das Gespräch mit Ihnen in guter Erinnerung. Deshalb freuen wir uns umso mehr, wenn Sie für ein Feedback in direkten Austausch mit uns treten, so dass wir eventuelle Missverständnisse aus dem Weg räumen. Melden Sie sich hierzu gerne bei uns unter der folgenden Nummer +49 7836 51-3560. Viele Grüße, Ihr Hansgrohe SE Personalteam
Ich glaube besser könnte es nicht laufen! Super cool und dennoch professionell.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hansgrohe SE in Schiltach als İndustriekaufmann mit Zusatzqualifikation beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Absolut nichts.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr langer Bewerbungsprozess...
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als Product Owner beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider kam die erste Rückmeldung erst nach 4-5 Wochen mit dem Inhalt, sich noch ein wenig zu gedulden, da alle eingegangenen Bewerbungen sorgfältig geprüft werden...soweit so gut...
Nach weiteren 7 Wochen dann erst wieder eine Rückmeldung mit einer Absage. Egal in welcher Form die Rückmeldung ausfällt (positiv oder negativ), meiner Meinung nach war der Prozess viel zu lange...Da sind viele Unternehmen sehr viel schneller unterwegs.
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Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir verfolgen den Anspruch, all unseren Bewerbern möglichst zeitnah eine Rückmeldung zum Status ihrer Bewerbung zu geben. Deshalb bedauern wir, dass Sie unser Feedback nicht schneller erreicht hat. Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute. Viele Grüße, Ihr Hansgrohe SE Personalteam
Ältere Arbeitnehmer sind nicht erwünscht
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als HR-Bereich beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ü50 ist es trotz hoher Erfahrungswerte nicht möglich Fuß zu fassen. Schade, dass bei jungen Personalern Erfahrungswerte nicht gelten. Nicht einmal zum Vorstellungsgespräch gibt es eine Change.
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Arbeitgeber-Kommentar
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Sehr geehrter Bewerber, sehr geehrte Bewerberin,
es tut uns leid, dass Sie den Bewerbungsprozess bei Hansgrohe so empfunden haben. Wir möchten Ihnen dennoch unsere Haltung hinsichtlich unseres Rekrutierungsprozesses darlegen:
Ziel der Hansgrohe Group ist es seit jeher, vakante Stellen mit den Personen zu besetzen, die am besten geeignet sind, die jeweiligen Aufgaben zu erfüllen - unabhängig ihrer Herkunft, ihres Alters oder ihres Geschlechts. Unsere Mitarbeitenden und wir als Unternehmen dulden keinerlei Diskriminierung innerhalb unserer Firmengruppe. Wir freuen uns täglich über eine Vielzahl an qualifizierten Bewerbern und Bewerberinnen – jedoch können wir nicht allen eine Stelle in unserem Unternehmen anbieten.
Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.
Freundliche Grüße, Ihr Hansgrohe SE Personalteam
Angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansgrohe SE in Schiltach als Initiativbewerbung Berufserfahrene & Berufseinsteiger (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bei mir war alles in Ordnung
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.