Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Harmonic Drive die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 66 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
> Hier und da mangelt es am Informationsfluss
Ansonsten:
> Wöchentliche Teamsitzungen
> Jour Fixe
> regelmäßige Belegschaftsversammlungen
> Tägliche Abstimmungen
> Ehrlich & Direkt
> gibt natürlich hier und da auch mal kleine Ausnahmen
> Gleitzeit in manchen Bereichen schwer umzusetzen; Vertrauensarbeitszeit
> Hier und da hat man mal ein paar negative Punkte mitbekommen
> Es gibt vorwiegend Kompetente und Hilfsbereite Vorgesetzte
> hoher Mitgestaltungsfaktor (ist natürlich mal mehr mal weniger Möglich je nach Abteilung)
> Die allermeisten Arbeitskollegen sind wirklich Freundlich, Hilfsbereit, Herzlich und Kompetent