Strategisches ausnutzen der Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt überpünktlich
Verbesserungsvorschläge
Natürlich muss das Unternehmen wirtschaftlich sein aber ihr sehr die Bewohner als laufende Geldbeutel. Die Mitarbeiter werden ausgenutzt und ausgebrannt. Sollte es nicht das Ziel sein das Haus zu schließen solltet ihr eure Betriebseinstellung ändern.
Arbeitsatmosphäre
Negativ, man spürt den Unmut sobald man in das Pflegeheim reinkommt
Kommunikation
Keiner hat Zeit. Daher schlechte Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Naja, kommt auf den Wohnbereich an
Work-Life-Balance
Mitarbeiter arbeiten in Doppel Schichten ( unbezahlt)
Vorgesetztenverhalten
Die internen Vorgesetzten sind nett. Regionalleitung und darüberhinaus sehr schlecht. Es geht nur um Geld.
Interessante Aufgaben
Jeder muss alles machen. Ob Fachkraft oder Helfer. Akkordarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird keine Rücksicht genommen
Arbeitsbedingungen
Sehr sehr schlecht. Leasingkräfte werde. Spontan abgezogen. Vorhandene Mitarbeiter müssen nächste Schicht mitmachen da ja keiner da ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt Einrichtungen die zahlen besser.
Image
Sehr schlechter Ruf in der Umgebung. Arbeitgeber hat bereits Insolvenz angemeldet und in dem Umfang auch den Betriebsnamen geändert.