Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Haus 
Kugelsburg 
Volkmarsen
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Haus Kugelsburg Volkmarsen die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Haus Kugelsburg Volkmarsen
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Haus Kugelsburg Volkmarsen
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Die MA halten zusammen und helfen sich wo es geht. Jeder hilft in jedem Arbeitsfeld und unterstützt. Es gibt mal reiberrein .Aber diese sind normal und schnell aus der Welt geschaffen.

Bewertung lesen
4,0
Kommunikation

Die Kollegen tauschen sich täglich und zur jedem Dienst Beginn unter einander aus und informieren über alles wichtige. So das ein reibungsloser Dienst Beginn möglich ist. Jede Änderung von Arbeitsabläufen werden umgehend mitgeteilt.

Bewertung lesen
5,0
Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten zusammen und arbeiten Hand in Hand. Jeder versucht für jeden da zu sein und Dienste zu tauschen,wenn dieses mal nötig sind. Und zu lachen gibt es auch immer der Spaß darf nicht fehlen.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-Balance

Es werden auf wünsche ,was die Dienste oder ausgleichtage betrifft Rücksicht auf Wünsche genommen. Jeder kann sich mit bei der Gestaltung des Dienstplanes mit einbringen.

Bewertung lesen
5,0
Vorgesetztenverhalten

Von der Heimleitung, PDL oder WBL alle sind mit offenem Ohr für da. Probleme, Sorgen oder Beobachtung können jeder Zeit angesprochen werden. Respekt volles miteinander ist von alles seiten gegeben.

Bewertung lesen
5,0
Interessante Aufgaben

Es gibt immer wieder interessante und kreative Aufgaben. Die MA können kreative die Tages/Wochen Gestaltung für die BW mit gestalten und sich einbringen.

Bewertung lesen
Anmelden