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HAZET-WERK Hermann Zerver GmbH & Co. KG Logo

HAZET-WERK 
Hermann 
Zerver 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Schlechte Führung führt zu Demotivation

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hazet-Werk Hermann Zerver GmbH & Co. KG in Remscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit
IG Metall
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Altmodischer Führungsstil
Kleinhalten der Mitarbeiter
Keine Wertschätzung
Keine Kantine

Verbesserungsvorschläge

Bitte guckt nicht nur auf die Zahlen und kümmert euch um eure Leute. Ein gutes Betriebsklima und Zufriedenheit sorgt für eine gute Zusammenarbeit und effektive Arbeitsresultate. Schätzt die Mitarbeiter und deren Arbeit, Leute kleinzuhalten ist keine Strategie. Etwas Anerkennung schadet nicht. Ich wünsche mir, dass die Führungspositionen eine oder mehrere Schulungen in Thema Mitarbeiterführung erhalten. Zudem wäre ein jährliches Feedbackgespräch wichtig.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung unter den Kollegen ist sehr gut. Man versucht sich gegenseitig zu motivieren.

Kommunikation

Es scheitert leider immer wieder an der Kommunikation. Vieles wird nicht richtig bis garnicht kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Das einzig positive in der Abteilung

Work-Life-Balance

Überhaupt nicht gegeben. Alle anderen Abteilungen haben teilweise noch Home Office Möglichkeiten. Wir dagegen garnicht mehr. Das Vertrauen an die Mitarbeiter ist nicht vorhanden, was ich sehr schade finde. Überstunden sind indirekt gewünscht und werden gefeiert.

Vorgesetztenverhalten

Furchtbar. Mitarbeiter werden kleingehalten, wichtig sind immer die Zahlen, damit man am Ende des Monats damit prahlen kann. Der Führungsstil ist sehr altmodisch und eintönig. Es wird leider nichts gemacht, um die Mitarbeiter zu motivieren und bei Laune zu halten. Nach Fehlern wird immer gesucht, Lob dagegen gibt es nicht.

Gleichberechtigung

Frauen sind selten in Führungspositionen eingesetzt. Mütter, die aus der Elternzeit zurückkommen werden nicht mehr geschätzt. Trotz Teilzeitarbeit machen viele leider sowiel, wie für eine Vollzeitstelle vorgesehen.

Image

Die Firma verliert an Image, auch nach Außen ist es nicht mehr das, was es mal war.

Karriere/Weiterbildung

Wenn du kein "Überflieger" bist, hast du wenig Chancen. Du musst am liebsten für diese Firma leben und alles andere aufgeben, damit du dich hocharbeiten kannst.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jaqueline Rustenbach

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen und HAZET als Arbeitgeber bewertet haben.

Wir freuen uns über jedes Feedback, auch kritische Anmerkungen.
Um uns als Arbeitgeber zu verbessern, sind wir immer auf Hinweise wie Ihre angewiesen und dankbar für konkrete Vorschläge.

Bitte, kommen Sie auf uns zu, um Ihre Situation aktiv zu verbessern.

Viele Grüße

HAZET-WERK

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