8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider ein schlecht geführtes Unternehmen - trotz zeitw. einzigartiger MA - am Ende eine große persönliche Enttäuschung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ eigenständiges Arbeiten, eine Zeit lang das Kollegium.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie das Unternehmen geführt wird und wie man mit seinen Mitarbeitern umgeht. Sehr veraltete und in die Jahre gekommene (Büro-) Ausstattung.
Mangel an Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Da die Kritik größtenteils auf Problemen persönlicher Natur fußt, glaube ich nicht, dass man aktuell etwas daran ändern könnte. Zudem wurden Änderungsvorschläge stets ignoriert und nicht angenommen. Für mich passte diese Firma mit dieser Leitung einfach nicht mehr.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen war es eine lange Zeit ziemlich einzigartig. Dennoch gab es schon immer auch störende Faktoren und Personen, die das Arbeiten im Team an einem Strang immer wieder sehr erschwert haben. Zudem kamen dann irgendwann nicht nachvollziehbare Entscheidungen der Geschäftsleitung, gepaart mit fehlender Kommunikation, welche das Betriebsklima für viele komplett kippen ließen. Die daraus folgende Kritik der Belegschaft wurde dann aber auch nicht eingesehen und auch nicht für voll genommen. Was letztendlich wohl auch der Grund war für die Abgangswellen der letzten Jahre.
Image
Haben ja nicht umsonst soviel fähige Mitarbeiter das Unternehmen die letzten Jahre verlassen.
Work-Life-Balance
Ich glaube das kommt auf den Typ drauf an. Habe meine Arbeit immer sehr ernst und somit auch viele Vorgänge gedanklich mit nach Hause genommen (teilweise über Wochen / Monate). Mit Arbeit abgeschlossene Tage gab es eher gar nicht. Es gab teilweise auch sehr viele Überstunden, was sich später mit einer anderen eigenen inneren Einstellung zum Thema aber dann doch deutlich reduziert hatte. Je nachdem wie man es eben angeht. Andere Kollegen konnten sich eher "rausziehen" und wurden dementsprechend auch weniger mit eingebunden.
Arbeitszeiten waren leicht variable nahe der Kernarbeitszeiten. Überstunden wurden lange Zeit nicht erfasst, Arbeit musste aber trotzdem fertig werden. Es war dafür aber möglich, mal private Termine während der Arbeitszeit wahrzunehmen. Ich würde sie als nicht besondere, aber auch nicht als schlechte Work-Life Balance ansehen - je nach eigener Einstellung und Typ war sicherlich etwas mehr oder weniger möglich.
Karriere/Weiterbildung
Ist ein relativ kleines inhabergeführtes Familienunternehmen mit einer Person als Geschäftsführung. Da gibt es einfach nicht besonders viele Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Für mich persönlich zufriedenstellend. Allerdings gab es auch hier große Diskrepanzen im Gehalt und Ungerechtigkeiten innerhalb des Kollegiums.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zumindest oberflächlich vorhanden.
Die E-Mobilität der Firmenwagen wurde z.B. immer weiter vorangetrieben. Projekte mit CO2 befreiten Lieferungen wurden unterstützt (und sich auch gerne damit gerühmt). Was da noch so alles in dem Bereich gemacht wurde und was das am Ende wirklich bringt oder gebracht hat, kann ich nicht beurteilen.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre. Eine lange Zeit top, dann baute es leider mit der Zeit immer weiter ab.
Umgang mit älteren Kollegen
War soweit ich mich entsinne generell fair.
Vorgesetztenverhalten
Mein größtes Problem mit diesem Arbeitgeber. Leider ist das Kollegium dadurch zerbrochen.
Arbeitsbedingungen
Starker andauernder Lärm vom Nachbarn, einem angrenzen Leercontainer Depot und deren Reparaturarbeiten (Hämmern, Flex, etc.). Bei offenem Fenster teilweise schwer sich zu konzentrieren. Man merkte das auch nach dem Arbeitstag anhand eines dröhnenden Kopfes. Zudem muss ich auch hier leider noch mal die Geschäftsführung nennen, die den Arbeitstag teilweise wirklich künstlich "veranstrengt" hat...
Kommunikation
Mangelhaft. Schwierige Erreichbarkeit der Geschäftsführung, auch in dringenden Fragen. Und auch dann teilweise keine klaren Ansagen. Zudem häufig eine hafentypische "Rauheit". Kann nicht jeder mit umgehen, der mal in anderen Gebieten gearbeitet hat. Ich kam damit weitestgehend klar, gab aber auch deutlich freundlichere Umfelder in meiner Arbeitslaufbahn.
Gleichberechtigung
War teilweise alles schon auf ZU persönlicher Ebene - komplett ohne Distanz. Außerdem gab es immer Leute die bevorzugt und dadurch teilweise auch benachteiligt (!!) wurden. Leute die sich weggeduckt haben oder unangenehmer in ihrem Auftreten waren, hatten teilweise mehr Vorteile und wurden doch deutlicher häufiger in Arbeitsverteilung und nervenaufreibenderen Aufgaben in Ruhe gelassen - kenne ich so nicht aus jeder Firma, auch wenn es vermutlich ein häufiges Problem in Firmen ist.
Interessante Aufgaben
Teilweise war ziemlich eigenständiges Arbeiten möglich und es gab immer wieder neue Herausforderungen und Hürden zu meistern. Aber auch viele Dinge die sich häufig wiederholten. Ist aber wohl normal in dem Berufszweig.
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Ein Job, der Spaß macht, mit interessanten Aufgaben in der Logistik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannendes Tätigkeitsfeld im Hamburger Hafen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr enttäuscht vom Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Blick auf die Elbphilharmonie. Zumindest an manchen Orten
Verbesserungsvorschläge
Weniger aufs Außenimage achten, sondern mehr auf die Mitarbeiter eingehen und diesen mit Wertschätzung entgegentreten
Arbeitsatmosphäre
Zwar ein Traditionsunternehmen, aber insgesamt eher schlechtes Klima. Man redet mehr über als mieteinander.
Image
Gut
Gehalt/Sozialleistungen
Ziemlich bescheiden, sodass ich auch plane hier wegzukommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja hier wird viel getan, dass muss man sagen. Aber ein bisschen viel Show, wie ich finde. Sollten sich mehr um ein wertschätzendes Miteinander kümmern
Kollegenzusammenhalt
War früher gut, hat sich über die Jahre jedoch sehr verschlechtert.
Vorgesetztenverhalten
Ein wenig mehr konstruktive Kritik und weniger abwertende Kritik wäre schön.
Interessante Aufgaben
Was soll an einem Lagereibebrieb spannend sein? Ich wüsste es nicht
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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H.D.Cotterell und Corona
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Er hat sofort Schutzmaßnahmen ergriffen um uns zu Schützen
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechtes Gehalt wäre Klasse
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
außen hui innen pfui
Gehalt/Sozialleistungen
hier müsste dringend nachgebessert werden. Gehalt eindeutig zu niedrig
Vorgesetztenverhalten
häufig arrogantes Verhalten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber nicht zu empfehlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
leider wenig kollegial
Image
Von außen alles gut nur von innen eben nicht
Kollegenzusammenhalt
der geht in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Leider selten da, sowie abweisend und kühl
Kommunikation
Findet häufig nur unzureichend statt
Gehalt/Sozialleistungen
nicht gut bezahlt, müsste unbedingt sich verbessern
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Interessante Arbeit in interessanter Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgaben wechslen sich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufagben wechslen sich
Verbesserungsvorschläge
mehr Konstanz
Arbeitsatmosphäre
Industriegebiet Hafen muss man mögen
Work-Life-Balance
kurzfristig Urlaub, ob kurz oder lang ist in der Regel möglich. Plus oder Minusstunden können problemlos gemacht werden.
Kommunikation
Chef manchmal schlecht zu erreichen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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interessantes Tätigkeitsfeld, allerdings lässt das Arbeitsklima stark zu wünschen übrig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird H.D.Cotterell durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich H.D.Cotterell als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.