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2025

607 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

607 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Embedded Systems HW/SW/Fusi

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Entwickler Embedded Systems beworben.

Verbesserungsvorschläge

Kann ich noch nicht sagen, hab' erst das erste Gespräch hinter mir aber das war gut.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für deine positive Rückmeldung und dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Es freut uns sehr zu hören, dass dein erstes Gespräch bei uns angenehm verlaufen ist und du mit der Professionalität sowie der wertschätzenden Atmosphäre zufrieden warst.

Wir legen großen Wert darauf, unseren Bewerbungsprozess transparent und respektvoll zu gestalten, und es motiviert uns, zu erfahren, dass wir dich hier bereits überzeugen konnten. Solltest du weitere Fragen oder Anregungen haben, zögere bitte nicht, dich jederzeit bei uns zu melden.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg im Bewerbungsprozess und freuen uns darauf, dich vielleicht bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Informativ, entspannt, auf Augenhöhe

4,6
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH in Köln als HR-Consultant/Personalberater (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Über Gleitzeitmodell nachdenken, um Bewerbende auch nach deren Feierabend ohne Überstunden zu erreichen :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du deine Eindrücke aus dem Bewerbungsprozess mit uns teilst. Es freut uns sehr, dass du unser Gespräch als informativ, entspannt und auf Augenhöhe empfunden hast. Wir legen großen Wert auf eine professionelle und wertschätzende Atmosphäre und sind dankbar, dass dies in deinem Feedback reflektiert wird.

Dein Verbesserungsvorschlag zum Gleitzeitmodell, um flexiblere Zeiten für Gespräche zu ermöglichen, ist ein wertvoller Hinweis, den wir gerne intern prüfen werden. Es ist uns wichtig, den Bewerbungsprozess so angenehm und zugänglich wie möglich zu gestalten – auch nach Feierabend.

Wir bedauern natürlich, dass du dich letztlich anders entschieden hast, respektieren aber deine Entscheidung. Solltest du in Zukunft erneut Interesse an einer Zusammenarbeit haben, freuen wir uns, von dir zu hören.

Vielen Dank nochmals für dein konstruktives Feedback und alles Gute für deinen weiteren beruflichen Weg!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Rundum zufrieden

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie motiviere ich Angestellte.
  • Warum der Austritt aus dem Familienunternehmen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

herzlichen Dank für dein ausführliches und positives Feedback zu deinem Bewerbungsprozess bei HEADFOUND! Es freut uns sehr zu hören, dass du den gesamten Prozess als professionell, wertschätzend und angenehm empfunden hast.

Besonders stolz sind wir darauf, dass dir die schnelle Kommunikation, die Transparenz und die Atmosphäre während der Gespräche gefallen haben. Diese Aspekte liegen uns besonders am Herzen, da wir möchten, dass sich alle Bewerberinnen und Bewerber bei uns gut aufgehoben fühlen.

Wir freuen uns, dich schon bald als Key Account Manager in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten. Solltest du vor deinem Start noch Fragen oder Anliegen haben, stehen wir dir natürlich jederzeit gerne zur Verfügung.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Tolle Betreuung während des gesamten Prozesses mit sehr interessanten Einblicken!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine. Ihr seid ein wirklich tolles Team und ich schätze mich sehr glücklich bald zu euch zu gehören!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für deine wunderbare Bewertung mit 4,9 Sternen und dein großartiges Feedback! Es freut uns unglaublich, dass du dich während des gesamten Prozesses so gut betreut gefühlt hast und die Einblicke, die wir dir geben konnten, als bereichernd empfunden hast.

Wir sind begeistert, dass du keine Verbesserungsvorschläge hast und dich bereits auf die Zusammenarbeit mit unserem Team freust – das Kompliment geben wir gerne zurück! Es macht uns stolz, so positive Rückmeldungen zu erhalten, und wir freuen uns schon sehr, dich bald bei uns im Team willkommen zu heißen.

Solltest du vor deinem Start noch Fragen oder Anliegen haben, stehen wir dir selbstverständlich jederzeit zur Verfügung. Vielen Dank, dass du deine Erfahrungen mit uns geteilt hast, und bis bald bei HEADFOUND!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Saubere Begleitung durch den gesamten Prozess.

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH in Köln als Projektleiter Anlagenbau beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein hervorragendes Feedback und die hohe Bewertung, auch wenn es dieses Mal leider nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist. Es freut uns sehr zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als sauber begleitet empfunden hast und mit der Professionalität, Atmosphäre und Kommunikation zufrieden warst.

Wir wissen es zu schätzen, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Erfahrungen mitzuteilen. Auch wenn es diesmal nicht geklappt hat, möchten wir dich ermutigen, bei zukünftigen passenden Positionen erneut auf uns zuzukommen – vielleicht passt es dann umso besser.

Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir viel Erfolg und alles Gute. Nochmals vielen Dank für deine Rückmeldung!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Guter und schneller Bewerbungsprozess.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • „Wie läuft ein typisches Projekt bei KAPSAM ab, und welche Abteilungen sind eng eingebunden?“
  • „Welche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten Sie Projektleitern im Bereich Digitalisierung und Tools?“
  • „Wie wird Wissen zwischen den Fachbereichen bei KAPSAM geteilt?“
  • „Welche Herausforderungen sind typisch im Anlagenbau, und wie unterstützen Sie Ihre Projektleiter?“

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

herzlichen Dank für dein tolles Feedback und die 5,0-Sterne-Bewertung, auch wenn deine Bewerbung dieses Mal leider nicht erfolgreich war. Es freut uns sehr zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als gut und schnell empfunden hast und insbesondere die Professionalität, Atmosphäre und Wertschätzung hervorheben möchtest.

Deine detaillierten Fragen zeigen, dass du dich intensiv mit der Rolle auseinandergesetzt hast, und wir wissen es sehr zu schätzen, dass du dir die Zeit genommen hast, uns kennenzulernen. Auch wenn es dieses Mal nicht gepasst hat, möchten wir dich ermutigen, dich bei zukünftigen passenden Stellenangeboten erneut bei uns zu bewerben – vielleicht ergibt sich dann die Gelegenheit für eine Zusammenarbeit.

Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg viel Erfolg und alles Gute! Vielen Dank, dass du deine Erfahrungen mit uns geteilt hast.

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Super freundlich und aufgeschlossen..sehr angenehm und wohlwol

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Recruiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Entscheidungsfreiheit Gehaltsvorstellung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für deine hervorragende Bewertung und das wunderbare Feedback zu deinem Bewerbungsprozess bei HEADFOUND. Es bedeutet uns sehr viel zu hören, dass du den Prozess als super freundlich, aufgeschlossen und angenehm empfunden hast.

Wir schätzen deine Rückmeldung, auch wenn es uns natürlich leid tut, dass wir dich dieses Mal nicht für die Position berücksichtigen konnten. Besonders freut uns, dass du die Professionalität, Wertschätzung und Transparenz in unserem Bewerbungsprozess hervorgehoben hast.

Deine Anmerkung zur Entscheidungsfreiheit bei Gehaltsvorstellungen nehmen wir sehr ernst, da uns eine klare und offene Kommunikation auch in diesem Bereich wichtig ist. Dein Feedback hilft uns, unseren Prozess weiter zu optimieren und noch besser auf die Wünsche und Erwartungen unserer Bewerber:innen einzugehen.

Wir wünschen dir auf deinem weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg. Es wäre uns eine Freude, dich in Zukunft vielleicht erneut bei HEADFOUND begrüßen zu dürfen.

Vielen Dank für deine Zeit und deine ehrliche Rückmeldung!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Quereinsteiger Vertrieb

2,9
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH in Soest als Quereinsteiger beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ein Interessent sich bewirbt und man Interesse an ihm hat, sollte die Kommunikation transparenter laufen. Ich habe dem AG abgesagt und daraufhin keine Antwort mehr erhalten. 3 Tage später, erhalte ich eine Mail, das Headfound mir mitteilt, dass sie sich leider gegen mich entschieden haben ? Sehr eigenartig und wirkt nicht grade sehr seriös.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gute Erfahrung! Der Prozess was sehr klar, freundlich und angenehmen.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hat nur den Link einer der Einladungen gefehlt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

Liebe/r Bewerber/in,

herzlichen Dank für dein tolles Feedback und die hohe Bewertung! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess bei uns als klar, freundlich und angenehm erlebt hast und dass wir dich mit einer professionellen und wertschätzenden Atmosphäre überzeugen konnten.

Dein Hinweis bezüglich des fehlenden Links bei einer der Einladungen ist sehr hilfreich für uns – wir werden darauf achten, dass in Zukunft alle Details für einen reibungslosen Ablauf bereitgestellt werden.

Wir freuen uns sehr darauf, dich bald als Teil unseres Teams willkommen zu heißen und gemeinsam erfolgreich in die Zukunft zu starten! Falls du vor deinem Start noch Fragen hast, zögere nicht, dich bei uns zu melden.

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Guter Prozess seitens Headfound

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei HEADFOUND GmbH (Köln, Deutschland) in Köln als Filialleiter beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Führungsstil, Arbeit im Team, Aufgaben der aktuellen Position
  • Gründe für Wechsel, Gründe für die Bewerbung beim Unternehmen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fabienne DolleCOO Assistant

"Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du deine Erfahrungen im Bewerbungsprozess bei HEADFOUND mit uns geteilt hast. Es freut uns sehr zu hören, dass du unseren Prozess als professionell, transparent und wertschätzend empfunden hast und dass wir dir zeitnahe und zufriedenstellende Antworten auf deine Fragen geben konnten.

Auch wenn es diesmal nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist, schätzen wir dein Interesse an einer Position bei HEADFOUND sehr und hoffen, dass du weiterhin mit einem positiven Gefühl auf den Prozess zurückblickst. Wir würden uns freuen, dich bei einer anderen Gelegenheit wieder bei uns willkommen zu heißen!

Vielen Dank nochmals für dein Feedback und alles Gute für deine berufliche Zukunft!

Beste Grüße,
Fabienne Dolle

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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